REKLAMA

Rewolucyjne koncepcje z rynku pracy: dochód podstawowy, gwarantowane zatrudnienie, skrócenie czasu pracy

Wieczorem
Data emisji:
2021-02-17 22:00
Audycja:
Prowadzący:
Czas trwania:
50:50 min.
Udostępnij:

Powszechny dochód bezwarunkowy, gwarantowane zatrudnienie czy skrócenie tygodnia pracy? To trzy rewolucyjne koncepcje o których szczególnie gorąco dyskutuje się w ostatnich pandemicznych miesiącach. Zdaniem ich zwolenników, konieczne są głębokie zmiany, bo zmienił się świat; większość ludzi nie pracuje już w fabrykach, upowszechniły się elastyczne formy zatrudnienia, kodeks pracy traci na znaczeniu, rosną nierówności... Wniosek: dotychczasowy system państwa dobrobytu wymaga gwałtownych zmian. Czy rzeczywiście konieczna jest rewolucja, czy wystarczą nowe regulacje? Który z tych 3 pomysłów jest najbardziej przekonujący? Jakie zmiany by za sobą pociągnął? Czym jest praca i czy nie należy zmienić jej definicji? Jaki jest sens pracy?

AUTOMATYCZNA TRANSKRYPCJA PODCASTU

Transkrypcja podcastu
Agnieszka Lichnerowicz dziś wieczorem serdecznie zapraszam państwa na rozmowę i dyskusję no właśnie chyba o przyszłości pracy, choć jak używam tego sformułowania od razu wszystkim się kojarzy z robotami, a teza, którą chciałabym wyjściowo postawić jest taka, że tzw. państwo dobrobytu czy to państwo tak jak znamy Unii Europejskiej z Europy, do którego wielu aspirowała przez ostatnie 30 lat, więc ten system umiera albo już nie funkcjonuje wiele z tych instrumentów Rozwiń » politykę społecznych rozwiązań prawnych regulacji na tzw. rynku pracy na zasadzie dziś traci naznaczeniu, bo coraz więcej prac znajduje się poza systemem podobnie systemami podatkowymi i wieloma politykami społecznymi, które znamy z dwudziestego wieku, a więc ojczystej Dead teza wyjściowa oczywiście prowokacyjnie zbyt mocno postawiona zaraz tego pewnie wrócimy no ale tej tezy wynika tu stawiam tezy nr 2, że być może najważniejsze 2 dyskusje, które muszą państwa społeczeństwa przeprowadzić jak się odnaleźć w tym 2001. cyfrowym czy po rewolucji cyfrowej rewolucji technologicznej wieku to są właśnie nowe pomysły na organizację pracy i oczywiście nowe podatki, bo te stare systemy coraz gorzej się sprawdzają mamy dyskusja Facebook itd. kwestię podatkową odstawiamy na bok no i kwestia zostaje pracy i oczywiście jest dyskusja być może najważniejsza najistotniejsza, którą toczymy dotycząca tego jak teraz wprowadzać szybkie zmiany regulacji rynku pracy by tzw. umowy śmieciowe chociażby ograniczyć w kwestii oskładkowania to co jest istotne, ale dziś pieczoną chciałbym poznać takich 3 wykrwawił utopijnych projektach pomysłach, które od co najmniej roku czy w tym roku pandemicznym szczególnie były dyskutowane, które byłyby takimi bardzo rewolucyjnymi rozwiązaniami i być może poprowadziła do wielkich zmian to są takie 3 projekty jak powszechne bezwarunkowy to ma różne nazwy dochód podstawowy drugi to jest praca gwarantowana gwarantowane zatrudnienia szczególnie w stanach Zjednoczonych to jest ostatnio bardzo dyskutowany pomysł, a trzecie to jest skrócenie czasu pracy, czyli tego dziewiętnastowiecznego pochodzącego z ery przemysłowej rozwiązania, którym pracujemy 40 godzin, a przynajmniej teoretycznie zgodnie z kodeksem pracy tak przewiduje 40 godzin pojawił się pomysł, żeby ograniczyć do 305 do 30 no bardzo różne pomysły, a nawet takie eksperymenty się pojawiają, a więc mamy 3 takie utopijne projekty między którymi chciałbym się poruszać, żebyśmy tych projektach rozmawiali, ale też w ogóle właśnie coś zmienia na tzw. rynku pracy dlatego też dziś do rozmowy zaprosiliśmy dwoje specjalistów od polityk społecznych i pracy prof. Iga Magda dobry wieczór dobry wieczór prof. Iga Magda związana z Instytutem badań strukturalnych oraz szkołą główną handlową jesteś z nami Maciej Szlinder dzień dobry dzień dobry i Maciej Szlinder filozof ekonomista autor książki bezwarunkowy dochód podstawowy właśnie takiej pierwszej po poważnej zbiorczej publikacji na temat tej idei też działaczy, a nawet zajmujących kierownicze stanowiska w partii razem pozwolę sobie zacząć obejmuje diagnozę, którą postawiła tak ostro, czyli państwo dobrobytu to państwo budowane po drugiej wojnie światowej czy jego zasady w Europie umiera prof. Magda co pani, a tak, więc pozwolę na porządek z tym mocno nie zgodzić i naprawdę to jak został wystawiony złożonego jako taka bardzo silna gwałtowna dynamiczna zmiana stron teraz zmierzamy jest zmiana oczywiście jak jest bardziej dynamicznej bardziej większym wyzwaniem jesz dużo wiele innych zmian te miały miejsce w gospodarkach na rynkach pracy na przestrzeni ostatnich 100200 lat np. tak, żeby uważam, że bulwersuje oczywiście się zmienia pojawia się dużo nowych wyzwań po prostu trzeba szukać nowych rozwiązań wobec tych systemach, które by im stawiały czoła taka niekoniecznie potrzebujemy jakiejś gigantycznej rewolucji chodzi o przedefiniowanie wszystkiego ja no myślę, że historycznie to odejście od sytuacji, w której pracowało się 6 dni w tygodniu po 14 godzinna doba jest znacznie większą rewolucją niższym niż zmiany, które obecnie obserwujemy na na rynku pracy, więc myślę, że tak zgadza się, że jest bardzo dużo nowych wyzwań i bardzo wiele problemów w systemie, które tych wezwań na chwilę obecną nie adresują natomiast na to czy życia szkodzi innych rozwiązań, ale ciągle będzie, ale wystarczy uważam, że jednak pod względem wartości, jakie są pożądane zielone to jednak tego nie odchodzimy to jest absurd nie zgadza to może dojść do precyzuje państwo dobrobytu welfare State, jakim go znaliśmy już nie funkcjonuje od tak co na to Maciej Szlinder tak, że nie zgadzam z tym pierwotnym twierdzeniem, tyle że ona nie tyle jest teraz demontowane tylko od jakiegoś czasu to się, że mam wrażenie, że jeżeli myślimy o parytety jako pewnym takim takie zdobycze powojennej polityki gospodarczej społecznej no to zdecydowanie to państwo opiekuńcze państwo dobrobytu zostało zmienione to znaczy co mieliśmy lat pięćdziesiątych sześćdziesiątych i to mniej więcej od lat siedemdziesiątych osiemdziesiątych, a zmienił głównie ten oczywiście na liberalne NATO zginęło 2 różnych oczywiście ma być 2 różnych typach państw dobrobytu na to jest znacząco jednak różnie oznaczone tutaj mamy do czynienia jednak popiersia na fundamentalną zmianą związaną z uelastycznieniem rynku pracy zmniejszenie regulacji, które go chronią pracowników, a także ze zmianami w zakresie świadczeń społecznych to znaczy nie tylko w pewnym sensie ich redukcją, ale np. no to jest pewien jak dla mnie bardzo ważny etap, czyli lata dziewięćdziesiąte, kiedy one zostały coraz bardziej by uzależniała świadczenia np. od wymuszania taką pracę co jest to słynna koniec polityki społecznej tak jak znany Clintona, a to są reform Schrödera w Niemczech czy też na taki typowy łatwe tak czy takie właśnie państwo, która wymusza na pracę za to, żeby uzyskać podstawowe środki utrzymania najlepiej widoczne tak chociażby w wielkiej Brytanii na podstawie na tak wytworów kultury tak jak chociażby film, a ja Daniel Blake, a więc tutaj mamy te 2 bardzo istotne zmiany no poza tym oczywiście też bardzo istotne osłabienie związków zawodowych ona się wiąże z 1 strony bardzo czystym politycznym działaniem, a chociażby takim przywództwem Magryta czy Notre-Dame i ich naśladowców w innych krajach, ale także zmian trochę struktury gospodarki to znaczy jednak osłabienie przemysłu dużych zakładów pracy w związku z tym to też wymusza pewnego rodzaju reorganizacje, które znać zawodowe, a funkcjonują, więc też rozwiązania dobre na lata pięćdziesiąte sześćdziesiąte z uwagi chociażby także mięśnie i wyłącznie stricte polityczne także technologiczne przemiany na nie do końca pewnie są dzisiaj tak łatwy sposób aplikowane, a takie są w kształcie, a więc tak żyjemy w c myślę, że u schyłku mam nadzieję, że u schyłku tej neoliberalnej fazy kapitalizmu to znaczy takiej, w której, a faktycznie miesięczny 1 sobie państwo pięknego i próbą jego o przebudowę odzyskania próbą zmiany tutaj rozmowa tych 3, a rozwiązania, które na, który został na początku, a wymienione wydaje się najbardziej zasadna, bo ona jest w tej chwili bardzo to ja bym właśnie uzupełniła to może tak, żeby bardzo wskazać w tym też kierunek myślenia to co Maciej Szlinder mówił tamte rozwiązania były jednak dla takiego systemu ekonomicznego bardzo przemysłowego w tej chwili kodeks pracy wiemy chyba nie reguluje w Polsce w większości zatrudnienia czy większość pracuje w tej chwili poza tym rozwiązaniem albo no nie w pełni, które gwarantują urlopy, które gwarantują ubezpieczenie zdrowotne, które gwarantują 40 godzinny tydzień pracy tylko ma jakieś inne tzw. elastyczne formy zatrudnienia związki zawodowe w Polskim systemie pewno nie są coraz trudniej albo bardzo trudno albo w ogóle niemożliwe reprezentować dużą część pracowników rozsianych już teraz pracy zdalnej w ogóle po domach, więc kodeks pracy przestaje być były jak jak użyteczne na przyszłość jeszcze wiemy będzie prawdopodobnie czy jakby może być taka, że bardzo trudno będzie w ogóle, o czym pisze Łukasz standing coś się wydaje ciekawe ważne powiedzieć coś z pracą, a co nie to znaczy wszystkie rzeczy opiekuńcze kwestie takie ekologiczne działa czy działalność będzie działo się też praca czy nie praca czy opiekowanie się mamą to praca czyni praca i z tymi pytaniami tamten system sobie radzi jeszcze wrócę do Igi Magdy, bo wiele wiele wiele nasze cechy wiele wątków dzisiaj faktycznie po pierwsze, zgoda absolutnie, że lata dziewięćdziesiąte to duży przewrót na rynkach pracy względem tego zmiany otoczenia instytucjonalnego, więc ekonomiczny językiem, czyli tego właśnie, że dużo zmieniło wszyscy związków zawodowych ich roli na rynku pracy płaca minimalna to, że są troszkę proszę poszła w odstawkę, chociaż warto też mieć na uwadze, że tak betonu kwestia dyskusji wracają tak i to, że płaca minimalna teraz okazuje się, że kraj jest przywracana jest ustanawiana coraz więcej potrzeba na to jednak no niby liberalizm ekonomicznie uczono nas zawsze, że podwyższanie płacy minimalnej to tylko niszczy miejsca pracy to jest moje negatywne coraz częściej dyskutuje dostrzega też pozytywy tej sytuacji tak podobnie ze związkami zawodowymi one oczywiście Polskę i kraje naszego regionu są specyficznej sytuacji tak jednak jest wiele krajów związki zawodowe funkcjonują i w niektórych krajach w latach siedemdziesiątych bardzo mało to uzwiązkowienia, ale krajach skandynawskich np. rosło, tak więc i krajach na solidnego przygodę z krajów cie widać, że związki mogą funkcjonować mogą skorzystać mogą pozytywnie wpływać na gospodarkę, więc może to nie jest tak, że muszę o nich zapomnieć, bo nie przystają do obecnej rzeczywistości tylko go znowu trzeba jakoś to przemodelować im wspierać ja w tej debacie debacie też bardzo ważny jest kwestia tego jak bardzo zaszły nierówności płacowe dochodowe one to oczywiście miały związek właśnie z tym ze zmianami instytucjonalnymi mają też w dużej mierze ukierunkowują dyskusję o tym kto korzysta z tych dynamiczny wzrost gospodarczy rynku pracy co traci teraz jak to bardziej zbalansowana tak wyrównać powiedział w kodeksie pracy ja myślę, że 2 bardzo ważne podkreślanie tego się, że bardzo łatwo zaprojektować rozwiązania na papierze trudniej wdrożyć egzekwować tego problemem polskiego rynku elastycznej pracy z sieciowej lub jego słowa, bo tak nie wiadomo co oznacza, bo umowa na uczelni 8 lat nie uczestniczy w tej decyzji śmieciową ja takiej powiedziała, a umowa na czas określony na 8 lat np. natomiast-li i w kodeks pracy dobrze reguluje praktycznie większość rynku pracy w Polsce i zatrudnienia natomiast tam, gdzie są wchodzą umowy cywilnoprawne specjalnie egzekwowania zapisów kodeksowych tak bywało też kolejne wyzwanie jak zorganizować, żeby to było skuteczne myślę, że to jest bardzo bardzo istotna czy nie prasowym jest zdania, że te 3 projekty, o których ja mówię takie nazwijmy je radykalniejsze czy rewolucyjne czy utopijne jak praca gwarantowana to w sumie nie jest taki nowy pomysł, ale powiedzmy, że wrócił gwarantowane zatrudnienie podstawowy dochód gwarantowany oraz dramatyczniejsza skrócenie czasu pracy one do dyskusji dziś niepotrzebne czynie uważa, że dyskusja zawsze potrzebna, bo pod potrafi doprowadzić do nowych rozwiązań może się innych pomysłów do uwzględnia pewne kwestie trzeba natomiast nie widzę zmian regulacji rewolucyjnych, jeżeli już to ewolucyjnego po pożądana myślę, że one będą skuteczniejsze i realistyczna po prostu rewolucje niekoniecznie, a które z tych 3 to wy pozwalacie wybrać tych projektów wydajecie w takim razie najseksowniejszą, żeby zastanowić się co z niego można jak można wprowadzić w jakiej formule czy Radek losy żołnierza niestety żaden to skutek czasu pracy to coś, czego rynek pracy Global by sobie życzył i pracownicy, że te procesy ograniczający do krajów naszego regionu czy krajów rozwiniętych, aby do tego bardzo życzyli, ale jeszcze jedzie tak pamiętajmy, że 100 lat temu w końcu widywał, że będziemy pracować potem 15 godzin tygodniowo no bo przecież tutaj no i produktywność rosła fantastycznie mamy oczywiście więcej dochodu faktycznie jakość, a dane pokazują, że w szczególności osoby lepiej wykształcone z kwalifikacjami, które też stać na to, że coraz mniej nie pracują mniej pracują coraz więcej, tak więc tutaj pytanie to jest więcej czy wymuszanie skrócenie czasu pracy, bo nie nie wiem czy to jest tym rajdzie to faktycznie przetrwałby testy rzeczywistości, choć zgadzam się, że konieczne jest regulowanie czasu pracy kontrolowanie tego co prezydencję, gdyż mamy do czynienia w zakresie odchylenia i tak tam, gdzie i, gdzie ten czas pracy jest zbyt długi i pracownicy nie mogą odmówić dłuższej pracy będą też doświadczenia Francji czy Niemiec lat osiemdziesiątych skracanie tygodnia pracy okazał się jednak porażką i albo tego spadku czasu pracy nie było z różnych powodów ekonomicznych ta co wskutek czasu pracy to oznacza, że koszty pracy dla pracodawców rosną są różne znaczniki wykorzystanie kapitału słabsza i ostatecznie okazywało się tego oczekiwanego spadku bezrobocia nie było o spadek zatrudnienia czy czasu pracy co najwyżej bardzo bardzo niewielki, więc też pytanie czy na pewno chcemy, a jeżeli tak to jak to było zorganizowane wdrożyć to Maciej Szlinder ja bym dorzuciła, że dno argumenty za czasem pracy właśnie taki, że musimy zmienić w ogóle paradygmat naszego funkcjonowania, że nie tylko, że się niszczy psychicznie, bo pracujemy coraz więcej niż produktywność rośnie to wiemy, że cała produkcja konsumpcja na taką skalę są coraz trudniejsze do utrzymania w MF w ekosystemie, którym żyjemy, więc dramatyczne skrócenie czasu pracy no wymusiło być może pewne zmiany w nasze funkcjonowanie miałoby skutki nie tylko dla zdrowia psychicznego pracowników, ale być może dla ekosystemu dla w ogóle zmiany funkcjonowania Lifestyle itd. takie zmiany kulturowe rozumiem na czym polega radykalizm tego projektu nie chodzi tylko o to, że kryzys byśmy pracowali go w ogóle byśmy zaczęli rozmawiać o sensie całego systemu społeczno-ekonomicznego Maciej Szlinder ca c co myślisz o tym no, więc samo skrócenie czasu pracy w ogóle nie wydają się specjalnie rewolucyjne tak, żeby ono było straconym wiele razy oczywiście jest to bardzo odległy przyszłości natomiast to powiązanie z rozmową o tym czym jest w ogóle praca, którą powiązanie z rozmową o tym na ile potrzebujemy tak wąsko rozumianej w kontekście chociażby katastrofy klimatycznej to oczywiście w tym sensie otwiera nam i to akurat łączy się z dochodem podstawowym, bo to są 2, które przeciwnicy mają do końca dnia, która ma inne zalety, ale akurat w tym wypadku jednak nie trochę petryfikuje czy też, jakby reprodukuje ten sam sposób myślenia o pracy jako oczywiście co robię za co dostaje wynagrodzenie, czyli taka federalizacja trochę pracy zarobkowej to tutaj do podstawowej w jakiej właśnie skracanie czasu pracy faktycznie tutaj robi też duży wyłom i ja się zgadzam że, a tutaj oczywiście na 19 potem zmiany definicji bo, bo to nie jest jeszcze takie oczywiste dla wszystkich to znaczy na czym polega mogły polegać miałaby polegać nasza zmiana rozumienia tego czym jest praca no to tak naprawdę taka refleksja nad tym, a no właśnie co to jest pracę sobie uświadomimy, że większość pracy, która jest wykonywana na rzecz ni no to jest praca, która nie opłaca nam to też praca opiekuńcza praca domowa wolontariat aktywizm społeczny to są wszystko czynności, które są nie tylko społecznie niezbędne do tego, żeby nasze społeczeństwo przetrwało w oczywisty sposób, ale także ekonomiczne mają ogromny wpływ na to jak jak rozwijać gospodarka no bo to, że ktoś wykonuje pewne działania w domu np. opiekuńcze lub po prostu pewną pracę sprzątanie tzw. oznacza, że ktoś inny tego np. tego samego gospodarstwa domowego nie musi robić w związku z tym może więcej czasu poświęć sza pracę zarobkową to są rzeczy bezpośrednio ze sobą powiązane trzeba po prostu mieć świadomość nas, że praca jestem po prostu szerszy jakby, jeżeli myślimy, że to wartościowa praca jest za co dostajemy pieniądze no to oczywiście statyw to jest też, który jest też bardzo powszechne to jest niezwykle problematyczne biorąc pod uwagę dużą część prac zarobkowych, za którą dostaną pieniądze też tak naprawdę społecznie szkodliwa i a przynajmniej daje żadnych pozytywnych efektów to jest ten fetysz w jakim sensie Fed też, a w takim rozumieniu, że skupiamy się na tym, że to właśnie jest to byłaby też za pracę najemną lub zarobkową to znaczy, że jakby to to ona jest tym co daje sens naszemu życiu wokół, czego kręci się nasza tożsamość np. to mówi kim jestem Otóż wykonuje taki zawód to jest element, który niejako definiuje, a nie wydają się ten sposób myślenia pracy wydaje się no bardzo problematyczne z bardzo bardzo wielu względów dzieciątko będzie taką taką 1 rzecz w związku z tym, że faktycznie przez przewidywany koniec oczywiście wyrośnie prawdziwe en myślę, że tutaj z jakiej strony jednak jest konieczne to odgórne ograniczenie czasu pracy, ale też razem z innymi działaniami np. takimi jak zmniejszenie po prostu poziom nierówności w tym też na próbie Magda bardzo słusznie z największą uwagę, że im większe mamy do czynienia z większymi nierównościami większą rywalizacją poczuciem, że musimy się załapać do tej niewielkiej części społeczeństwa, która wygrywa reszta przegrywa w tym większym stopniu nie pozwolimy sobie oczywiście na to, żeby myśleć o czasie wolnym o na pracy takiej społecznej w relacjach międzyludzkich dbałości o klimat musimy przetrwać tak, nawet jeżeli w tej chwili nie jesteśmy nie mamy może nagle się, że na dobrze ekonomiczne to, że są duże nierówności zaraz możemy spaść teraz naszą pracę może środka nie mogą pogorszyć, a więc nigdy sobie na to pozwolimy, a i tam mentalność takiej tego wyścigu szczurów właśnie tak, która jest właśnie napędzana przez poziom wysoki poziom nierówności uniemożliwia nam drogę wyjścia z tej klatki pracy zarobkowej, a za wszelką cenę tyle ile mogę, więc największym stopniu do tego co oczywiście realistyczny dyskurs tak to znaczy ten, kto nie pracuje istnieje od pisma Świętego cytowanych prawicowców na całym świecie na i a na imienia właśnie o tym, żeby ktoś nie robi, jeżeli nie pracuje zarobkowo nie można zatem ta osoba jest wykonanie roku w wychowała czwórkę dzieci co on wiąże się z ogromną ogromnym wkładem pracy absolutnie niezbędne do społeczeństw to jest to co profesor standing przywołuje to znaczy, że jeżeli będę wykonywała matka sprzątała Czyż do mnie on za to zapłacić PKB rośnie, a jeżeli jako żona tego samego człowieka będzie sprzątała ten sam dom no to PKB nie rośnie, bo to jest właśnie ten problem z definicją jeszcze tylko 1 rzecz i wracamy do Igi Magdy my, jeżeli mówimy o nierównościach to by oznaczało, że takie potęgi jak i jak gdyby optymalnie można było należałoby w europejskich państwach skrócić czas pracy, jaki byłby ten postulat na dziś, a ojej no to oczywiście to są takie mówienie, że oto teraz we wszystkich państwach powinniśmy dokładnie tyle w takim czasie oczywiście to był bardzo ważna, ale też do końca przemyślane, a 13 goli czy raz, a więc zaproszę go, choć przez każdego dnia, bo terminy pamiętajmy, że już mamy dużo zagwarantowane nasz kraj europejski tak czy jest dyrektywa unijna w czasie pracy, która wyraźnie mówi maksymalnie 40 godzin tygodniowo maksymalnie 8 nadgodzin przynajmniej tygodnie 4 tygodnie urlopu rocznie maksymalny minimalny czas między 12 dniem pracy tak by tak, ale ja się także patrząc z perspektywy globalnej w Europie naprawdę jest to, że po względem tego maksymalnego średniego czasu pracy oczywiście możemy wiedzę lub ewentualnie manewrowanie parametrami tej dyrektywy mogą przynieść tak to większy problem wydaje się egzekwowanie tych przepisów tak, czyli to, że niektórzy chcą pracować dłużej co już na bok musimy zostawić tak trudno zmusić kogoś, żeby mają własną firmę pracował 8 godzin dziennie, a nie kilkanaście natomiast gorzej, że co pracownicy są zatrudniani wykorzystywać ten sposób naraża ich te przepisy nie nie obowiązują, jeżeli kogoś zobaczyła jak bardzo tutaj socjalizację ważna, bo to jest także się rodzimy mamy taki pomysł teraz będą prace 11 czy 910 czy 8 godzin dziennie tylko jesteśmy socjalizm uwagi dorastamy wierzyli w wysokiej kulturze jakiś etyce w jakiś mitach, które w tej chwili rzeczywiście mówią, że wartość człowieka, jakby nie wydaje się w tej chwili naszych sił w społeczeństwach jedna z bardziej definiujących wartość człowieka aktywność to jest praca zarobkowa lub jeśli jest piąty, a mieszkania odniosę się do dyskusji osobiście zgadzam kwestii pracy opiekuńczej pracy domowej po pierwsze, potrzebujemy ekonomicznego systemu, który ją porządnie wyceniał też wynagradzał pracownik kończy budowę odbiór wyręczamy państwo w tym prac domowych zatwierdza inna kwestia to jest bardzo ważna jest dowartościowanie tej pracy domowej pracownikom czytając takie myślenie to też jest praca i ona też jest więcej praca odpłatna rynkowa nie byłaby możliwa bez tego, że ktoś wykonuje cały ogrom pracy domowej tak znaczy ten przeciętny Kowalski nie mogły pracować po 80, czyli tam godzin dziennie za bez pieniędzy, gdyby nie miał w domu zaopiekowania czynności ma rodzinę, gdy ten najczęściej Kowalska nie zajęła się dziećmi zrobią zakupów nie gotowaniu prawo tak, ale taki osąd to są te parę godzin dziennie ktoś na to przykładowo stolica praco wynagradza wynagradzana dowartościowana społeczeństwie jest, a jest niemożliwa myślę, że podkreślanie tego, zwracając uwagi jest bardzo bardzo ważna jest niemożliwe tak ścianki oraz chciałem skończyć my mieszkańcy projekcie partii razem czas temu zresztą dlatego podtrzymujemy, żeby to był składają wszyscy 5 godzin oczywiście nie z dnia na dzień tak to ma być rozłożona na kilka lat, więc miały też oczy się stopniowe narracja, sięgając do problemu egzekwowanie absolutnie na trzeba na to zwracać uwagę, ale to jest taka odwieczna rozmowa o tym czy zmieniać rzeczywistość na podstawie za pomocą regulacji czy za pomocą pewnej interwencji układ sił i można czerpać jedne drugie, bo jeżeli robimy jedno to drugi może zadziałać i a dlatego uważam, że np. taka zmiana regulacji właśnie jak zmniejszenie czasu pracy jest słuszna, ale z drugiej strony takie rozwiązania chociażby podstawowe one nie regulują niczego dodają nam po prostu pewna, a na środki tak pewną niezależność wynikającą z zapewnienia możliwości realizowania swoich podstawowych potrzeb, a która po prostu nację, jeżeli z 1 są pewne rzeczy zmieniam regulacjami z drugiej strony interweniuje no właśnie mają dać psów walka klas tak naprawdę w ramach dzisiejszych społeczeństw no to wtedy to dopiero może działać na rzecz mamy z jednej z2 strony in na czym polega ta interwencja i czas, ale na trudność polega ta interwencja by ten no co jest interwencja w walkę klas, jakie to rozumieć no to naprawdę się do ustawy o 1 wielu takich rozwiązań w UE oczywiście więcej natomiast, jeżeli np. każdemu gwarantuje zapewnienie swoich podstawowych potrzeb poprzez to, że po prostu bez żadnych warunków ma co miesiąc, a na pewno kwota pieniężna, za którą może, żeby przeżyć to wzmacniamy pozycję przetargową to znaczy ktoś, kto ma po prostu takie taką sytuacja nie będzie się godził na każdą możliwą pracę, które Nisko wynagradzana opadająca, a wcześniej godził się tylko, dlatego że jest senior alternatywę, bo na musiał zostać przeżyć na ten moment, w którym my jesteśmy w stanie wzmocnić wśród pracowników w walce 1 się tylko co do tego ja być może to cegły lekarz zrozumiany na początku uważam, że związki zawodowe absolutnie trzeba wzmacniać tylko trzeba zapomnieć powstaną powinny być wzmocnione zostały osłabione tylko one muszą troszeczkę, a on niestety działają trochę inaczej na mniejszym stopniu są skoncentrowane na dużych zakładach pracy czy np. na swojej branży gości, a większym stopniu np. kwestii organizacji terytorialnej, a najpierw jednak też największe związki zawodowe, jaki największy związek zawodowy związek Tonight, który nie jest związkiem górników hutników czy przemysłowców tylko związkiem, a na śmigło usług, a i musimy często po prostu wagony po prostu trochę inaczej muszą działać moim zdaniem to postawa akurat ją na proces pobiera za dobrą postawą, a w sposób wyraźny opasek, a właśnie może wspierać działalność związkową chociażby, dlatego że może może po prostu funkcjonować taki fundusz strajkowy Francji 1, kiedy staramy się, a walczyć o wyższe płace lepsze warunki prace, a także w ramach wewnątrz zakładu pracy w i tak płynnie przeszliśmy do idei dochodu podstawowego gwarantowanego ta dyskusja być może najgłośniejsza także krótko chciałabym ją tylko do niej nawiązać w dużej mierze to taka idea, że każdy niezależnie od tego ile zarabia, bo jest każdy obywatel ma też ci się różne spory w przypadku Polski miałby dostawać np. 1200zł nieważne o i dalej mógłby pracować szukać pracy być wolontariuszem pracować mniej, bo opiekuje mamą pracować mniej, bo lubi tworzyć malować, a do tej pory musiał ciężko pracować miał na to szansy, czyli to jest taka poduszka, której nie jesteśmy zdesperowani w poszukiwaniu pracy tylko właśnie jak mówił Maciej silne mamy jakąś pozycję przetargową też możemy się realizować właśnie w innych kwestiach możemy być aktywni politycznie Obywatelską sąsiedzką mieć więcej czasu dla rodziny albo pracować 40 czyli kto chce godzin i co NATO i Magda nie chodzi mi wszystkie argumenty, bo teraz wszystkich nie mówimy, ale co jest kluczowe dla ciebie przy podejmowaniu decyzji czy widzi w tym kierunku szukać tego rozwiązania czy jednak nie znaczy moim zdaniem rozwiązanie jest bardzo kuszące swej prostocie, ale właśnie ta prostota mnie do niego nie przekonuje i mogę tak mam wiele kilka zbliżonych argumentów, dlaczego uważam, że jest to nie realizm realistyczne wdrożenie po prostu po pierwszym dlatego, że to 1006zł powiedziała, dodając jednak małą kwotę, żeby faktycznie wzmocnić siłę przetargową pracownika także, jeżeli pracownik ma rodzinę dzieci to jednak to jednak ciągle będzie zmuszony do pracy natomiast wydaje mi się, dlaczego największą słabością moim zdaniem jest to, że rośnie on jest trój pewną urawniłowka muszę powiedzieć także wszystkim co samo niezależnie od tego jakie są potrzeby, jakie są problemy, jakie są wyzwania i tego, że osoby, która mają potrzeby dochodowe, które są w trudnej sytuacji życiowej z różnych względów otrzymują wsparcie od państwa, które jednak dużo wyższe niż 1200zł, a jednocześnie, że zaprosimy wszystkich 1200 rocznie w 2000zł to braknie nam już cokolwiek innego tak to znaczy wtedy mówimy niewypłacalność wiary słynął przez szkoły jako tzw. oparcie przeliczyłem szybko typu 2000zł wypłacanej powiedzmy 29 000 000 osób tylko 18 lustrowany w Polsce raz 12 miesięcy dodaje ponad 600 miliardów złotych tak mówimy o zdecydowanej większości więcej niż wydatki budżetowe roczne jako 14 trzecia naszego rocznego PKB dotyczy ale czego w takim razie finansujemy szkoły przedszkola szpitale i emerytury renty świadczenie tym podobne tempo tak uważam, że z tego względu takie czy ekonomicznej perspektywy finansowanie świadczeń, które są adresowane tak przygotowane do konkretnych ludzi konkretnych potrzeb jest jednak bardziej skuteczne efektywne czy wydanie kilkudziesięciu miliardów złotych, czyli kilkuset milionów złotych jest jednak lepsze, jeżeli dokładnie adresujemy mniejsze, jeżeli damy każdemu po tyle samo jak zasady uważamy, że państwo abdykuje ze swojej roli aktora od szczepień, zapewniając im więcej ponadto albo gigantycznie podnosimy podatki tak też oczywiście ma swoje konsekwencje też pytanie o o możliwość podniesienia podatku skoro już teraz uważają w Polsce że, żeby podatki są wysokie, chociaż nie są to Iga Magda tylko Doda to się zwieść akurat cierpiałam, bo jest nowy raport polskiego Instytutu ekonomicznego na temat dochodu bezwarunkowego podstawowego i rzeczywiście wg ich wyliczeń to by kosztowało 376 miliardów, czyli więcej niż łączna wartość wydatków socjalnych w Polsce, aczkolwiek dodam, że w 23 tych wydatków socjalnych dzisiaj w Polsce to są renty i emerytury i oczywiście ma już niedługo pewnie ekonomicznym finansowo na ten temat polemizować, bo są różne pomysły to ja być może po prostu jak możesz wskazać, które argument dla ciebie kluczowy jak przyznał, że dodałabym coś czym się wydaje umyka czasem znaczy, że rewolucyjna czy pomysł co może być dobre lub złe dochodu podstawowego polega na tym, że on nie zajmuje się tylko zabezpieczeniem socjalnym on ma dokonać pewnej rewolucji w ogóle w naszym rozumieniu pracy i w naszym stylu życia właśnie on ma być też odpowiedzią na te pytania po pierwsze nie wszyscy być może będą mieli pracę i to nie będzie ich wina, bo po prostu nie będzie tyle miejsc pracy być może względne rewolucję technologiczną, chociaż są różne zgadzam się różne są wyliczenia, ale wiemy na pewno, że skrajnie płace się rozchodzą to znaczy mamy tych Super ekstra opłacanych całą resztę przepraszam dyskutować, ale niewolników Czyż to idzie w takim kierunku lekko pańszczyźniany, a trzecia rzecz, że no właśnie mamy co to jest praca coraz więcej pracy i opiekuńczych wychowawczych, jakie definiować kwestia aktywności Obywatelskiej politycznej, która po prostu wielu ludzi nie ma czasu siły i w ogóle właśnie kwestia takiej partycypacji kwestia Solidarności kwestia aktywności to jest dużo głębsze z mojej perspektywy i to nie będzie to dobrze zna nie tylko zabezpieczenie socjalne ma dziś Inter no tak oczywiście, że jest, bo to jest też rozmowy o tym czym tak naprawdę są prawa człowieka i co znaczy mieć prawo do życia to znaczy, że powinniśmy mieć zapewnione po prostu realizacja naszych poprawek potrzeb w 1000zł wcześniej znikąd to znaczy to jest odniesienie do pewnego wskaźnika, który mówi o tym, mimo że jest socjalnym, czyli najem socjalny to wskaźnik, który mówi, że jeżeli ktoś tyle otrzymuje tyle jakież miny kolegi lód ma to znaczy nie jest wykluczone społeczne oczywiście nie żyje w luksusie żaden sposób, ale nie jest wykluczone społeczne jak mówił, że jeszcze ten pracownik ma rodzinę dzieci mogą oni też dostają, jeżeli między wzrostem każda z tych jednostek, ponieważ do postawy indywidualne każda z nich zostaje nam oczywiście, ale pytanie czy również do ciebie to jest takie czy jednak ograniczone byłyby pewne do tej pory socjalne usługi zasiłki czy wprowadzona, jeżeli tak to w jakim kierunku nowe podatki, żeby sfinansować, a jak podatki na pewno bezwzględnie tak musi inaczej i tak wydaje się, że cały system podatkowy musi zostać zmieniona przede wszystkim proces zmiany, bo jest kompletnie niesprawiedliwe na i zwiększenie opodatkowania różnego typu także proszkami nowymi proporczyk cyfrowych ekologicznych jest jest absolutnie konieczne i ta rozmowa i tak nas czeka na coś takiego mówienia o tym, że jak też bardzo duża część PKB taki system jest zamknięty to znaczy to nie jest także PKB nie reaguje na te zmiany w tym sensie wprowadzenie dochodu podstawowego, które byłoby, a częściowo sfinansowane z podwyżki podatków na no właśnie takiej drogi bardzo progresywna oraz częściowo oczywiście zadłużenia, a także uruchomiłby pewną dynamikę wzrostową zastąp ten byłby trochę większe, ale oczywiście zgadzam to jest bardzo duże koszty, bo nie ma nie ma nie będzie inaczej nie można udawać, że tak nie jest dlatego też można oczywiście rozłożyć ten procent pamiętajmy, że ta horrendalna podwyżka podatku, jaki mu pytań nawet czytelnym zwykła likwidacja kwoty wolnej tak, która nie ma sensu, kiedy dochód podstawowy istnieje to jest kilkadziesiąt miliardów złotych na Jerzy mówił o zasiłkach oczywiście pewne zasiłki nie mają sensu, ale to nie chciały nawet budować zasieki z pomocy społecznej po prostu przestaną, a które są oparte na kryterium dochodowe przestaną być przyznawane, ponieważ ludzie przekraczali kryteria dochodowe myślę też takiego dobra tych ostatnio pokazujące, że no nie da się do końca uzyskać nawet bardzo kombinują, marnując przy tym mnóstwo swojego cennego czasu, a na to, żeby pozyskiwać jakieś dodatkowe zasiłki skomplikowanym na gąszczu, a takich Target Giovanni właśnie takich jak warunkowych świadczeń rzeczywiście godnych godnych efektów na bardzo duży w to wkłada, żeby się wyspecjalizować, a jednocześnie efekty są manifestujący na ten system w tym czasie oczywiście nie ma sensu, bo nie jest właśnie efektywna i skuteczny bo, bo żadne świadczenia, które w charakterze warunkowym takich, które są pewne hitem dochodowym ona też po prostu nie trafiają do wszystkich osób możemy wyobrazić taki świat, który trafia do tych wszystkich biednych jak zdefiniujemy jako biednych i gdyby tak było wcześniaka z papieru tak jest na to wszystko się ładne wspinaczkowy polega na tym, że w rzeczywistości, a tą nie może być zrealizowane, bo mamy zbyt mało rozbudowana aparat biurokratyczny, żeby do końca znaleźć ludzi poinformować przeprowadzić procedurę wręczyć, a oraz, jeżeli mamy nawet część tego aparatu biurokratycznego to zrobi to częściowo stygmatyzuje się, bo wymaga pewnego rodzaju przyznać do tego, że się na przegranym IAI zgłasza się po poświadczeń dla osób ubogich i to powoduje, że nie istnieją dzisiaj w krajach zachodnich takie świadczenia warunkowe, które chciałyby to, a prawie wszystkich osób, które miałyby trafiać jest bardzo wiele świadczeń projekt, a nawet podłogę na to jest w sensie można dlatego jest nieskuteczna jest naprawdę chcemy, a zapewnić, że ubóstwa nie będzie korzystać musimy dać wszystkim, ale oczywiście to na czele, a jak dajemy także Kulczyka oraz Solorzowi nie wiadomo mam no to oni oczywiście zapłacą za to wielokrotnie więcej podatków tak to znaczy to jest jasne, że Cracovia proponuje wprowadzenie dochodu podstawowego bez radykalnej reformy podatków w kierunku z upoważnienia oczywiście to jest to jest szaleńcem, ale nie znam takie zobowiązanie szczera wydaje się oczywiste, że to jest reforma, która z 1 strony zmienia z doświadczenia z drugiej strony zmienia system podatkowy no oczywiście jest także niektóre mają większe potrzebna, jeżeli nie one wynikają z tego, że np. ktoś ma niepełnosprawność no to do postawy chroni Gruzję, bo to jest zupełnie inne powód, dla którego kogoś wspieramy aktorstwa, a te zwolnienia sytuacja też pamiętać należy pamiętać, żeby przeciwnicy wielu krajów świadczenia dla osób z niepełnosprawnościami były zależne wyłącznie od stanu zdrowia, a nie od tego czy one są w stanie pracować nie znaczy to rekompensata za to, że mają trudny, a nie sprawdzanie czy ktoś w tej chwili np. jest w stanie posłać nie jest w stanie pracować w ocenie domyślnym sposobem życia, a i tak jak bardzo istotne to jest bardzo by najlepiej wychodzi tym, które bardzo wnoszone przez nadajniki z niepełnosprawnościami km, tak więc się dostać do 3 ważnych wątków odnieść po pierwsze, ja bym tak policzyła i wydaje się to liczby się jednak kiepsko z zgadzały z tym jest wydatkami tak dlatego wszystkim stanie trafił do wszystkich ubogich np. takim z takim oświadczeniem, do których jest w stanie trafić obecną polityką społeczną ono Mobile za uszami oczywiście, ale znowu jak ją bardzo poprawiała, a nie zmieniała drastycznym kat plus wsparcie dla bezrobotnych ten system jest coraz bardziej dysfunkcjonalny, że już naprawdę duża grupa ludzi bez pracy ma szansę na zasiłek to próba znalezienia miejsca pracy zaczyna być co sami surrealistycznej szkolenia, gdzie tutaj to jest na inny inny temat to jest właśnie toczy bój o 500 plus tak zakładaliśmy, że jak damy 500zł na każde dziecko w rodzinie to ubóstwo już nie będzie mogło być tak to ubóstwo zmalały oczywiście musiało zmaleć, ale ciągle wygląda kiepsko także rodzin z dziećmi chciałam powiedzieć czy OECD 2 tę policzyło dla kilku krajów zasugerowało tak, korzystając z takiego modelu dokładnie opisane co chce jak zostaje jak wyglądało wprowadzenie do dochodów dochodów służby prowadzą od gwarantowanego jak będą wyniki na wielkie pytanie panu najbardziej uderzające, że naprawdę najbardziej korzystają z tego dochodu osoby ze środka rozkładu także one faktycznie zarabiały wcześniej więcej niż progi pomocy więcej zostawało żadnej pomocy finansowej jednocześnie mniej niższy anty proponowane oświadczenia wynosił natomiast na dole rozkładu co się dzieje to jest prawda wymiana ubogich to jest to, że ci, którzy wcześniej korzystajmy światek samotna matka z trójką czwórką dzieci dostają dreszczy to było więcej niż 412002000 odbyły się w polskich warunkach myśleli no ale jednocześnie jest ona z tego wypada staje się traci na tym korzystają korzystają inne osoby trzecie, że chcę powiedzieć dużo mówić o pracy tej roli pracy nie do końca wiem czy takim rozwiązaniem interwencji jak dochód gwarantowany czegokolwiek inna polityka społeczna czy jesteśmy w stanie zmieniać w środę zmiany kulturowe to jest moment głębsza to na marginesie ja myślę, że drugim moim najważniejszym argumentem przeciwko dochodowi emerytowanemu i właśnie to są zrobił z pracą to znaczy rzeczywiście ludzie ciągle chciałby pracować, ale większym stopniu będą pracować ci, którzy mają fajną pracę, czyli osoby lepiej wykształcona z wyższymi wynagrodzeniami z mniejszą pracę tak, a te, które są trudniejsze socjalizmu one pracować w nim zmuszone będą bardzo godnie, a jednocześnie stoczyły argumenty, żeby musimy podnosić płacę płacę minimalną musimy walczyć o jakieś lepsze warunki pracy, bo te argumenty stosować leczenie, bo macie 2000zł 1200 i radźcie sobie sami tak także wysokie nierówności w tym obszarze znacząco wzrosły do osoby, które właśnie mam dostaje 12002000zł dochodu bardzo nam się panu pracę w sumie jest coraz lepiej moje dzieci będą miały coraz lepiej itp. a jednocześnie osoby, które gorzej sobie radzą też względu na tym rynku pracy one czasu też chcą pracować tak pan mają są chciał pracować na pracę, a o tym fajną pracę trzeba powalczyć, tak więc one faktycznie Domański współpracę to wypadną będą wolały korzystać, ale nie ma w tym podniesie jakość życia takie zadowolenie tak przynajmniej szyby ja nie jestem ani i filozofka ani stosu socjolożką, więc z tego tylko co czytam dałby pan jednak jest dużą wartością i nie ma co może tak po prostu zmienić i wydaje się ważniejsze zwalczenie o to, żeby osoby mogły pracować w lepszej jakości miejsca pracy niższy wypychani z pozoru pracę im mienie to teraz możecie czuć lepiej nie ma już prace mają dochód gwarantowany jak zaprosiłam go w dyskusję o dochodzie, bo ona może się ciągnąć godzinami pasujące, ale od razu zapowiem, bo Maciej Szlinder tłumaczył nową książkę profesora stąd Kinga o dochodzie podstawą, którą zaraz wyda albo już wydaje na dniach krytyka polityczna już rozmawiał z prof. Stanek, więc będzie rozmowa z nim, więc będą kolejne argumenty za dochodem podstawowym nowocześni teraz się w takim razie wróciła z pytaniem, dlaczego nie gwarantowane zatrudnienie to jest pomysł ja mam wrażenie po miesiącach dyskusji pandemicznej, który pokonał pomysł bezwarunkowego dochodu w stanach Zjednoczonych coraz więcej o tym mogę również w Polsce słychać polityków ekspertów, którzy mówią, że te lepsze rozwiązanie no w dużej mierze znane z epoki New dealu Roosevelta a kiedy brakowało miejsc pracy, że każdy mógł liczyć na pracę i płace oczywiście to były prace często interwencyjne po to, żeby je stworzyć jakieś należy każdy po prostu będzie mógł liczyć na pensję minimalną zatrudnienie jest pan do trochę się akurat łączy, bo wyobraźmy sobie tę samą osobę, którą właśnie mieliśmy przed chwilą opisaną przez proces Magda to znaczy te osoby, która pracuje na niespecjalnie satysfakcjonującej Nisko płatnej pracy no i by plus jest taki, że ona być może bardzo chciała mieć dobrą pracę nad trasą jak ją skłonić moim zdaniem, a przysparzając do tej pracy, które niesatysfakcjonujące zajmuje czas i to robi tak naprawdę system gwarancji zatrudnienia, a tak, aby zmniejszamy szanse na to żona np. czegoś nauczyć próbuje znaleźć pracę, która będzie bardziej, a co satysfakcjonujący no to co miałby zrobić to, że te, owszem, te osoby, które mają 100% satysfakcjonującą Nisko płatną po prostu, jeżeli mają ją wykonywać dalej muszą znacznie lepiej zapłacono i to znaczy, że wreszcie często też część opowiadała zwolennikom mówiących, że noga jest profesorem ja zasadniczo cieszę się, że ze swojej pracy w związku z tym wyniku tego tej korekty ja mogę zrobić sama, bo mniej, ale osoba, która np. właśnie na Zamość co tanie, ponieważ nie jest do końca swej armii co funkcjonującą praca nad będzie po prostu zarabiałbym więcej, ale coś za co zarabia więcej natomiast mniejsze kwestionującą prac, a i tak jakby ta dynamika proces dochód trochę miały być uruchomione, a na jej zwracamy się prowadzi ona jest niezdefiniowana bardzo często to znaczy, kiedy mówimy o tym, że w ogóle chcemy więcej ludzi zatrudniać, żeby sektor publiczny odpowiedzialność, które zasadniczo zgadzam z tym zgadza bardzo wiele osób to znaczy tak państwo powinno wziąć większą odpowiedzialność za tworzenie miejsc pracy także, dlatego że tylko państwo stanie się odpowiedzialny za przeciwdziałanie katastrofie klimatycznej w związku z tym musi zainwestować zrobić naprawdę bardzo duże zmiany, które wymagają części za trudny rok pracy trudno jest taki, że to nie jest jakieś zatrudnienie dużej liczby osób, toteż gwarancja dla każdej osoby, które nie ma pracy zarobkowej, że taką pracę właśnie dokładnie zarobkom otrzyma i to na płace na równo wróg wysokość a bo będą zbędne i wysoką elementem tego rozwiązania to, że Anne otrzymuje np. płacę minimalną łagodzi my, jeżeli to jest płaca minimalna za godzinę to państwo nie realizuje w ten sposób całe części swoich celów, które powinno zrealizować, bo to, żeby przeciwdziałać transformację pod przeprowadzić informację chociażby energetyczną to trzeba też również ludzie znacznie więcej niż płacę minimalną dlatego, żeby chociażby budować elektrownię atomową i szereg również innych rozwiązań i w związku z tym radzić sobie takie rozwiązanie, które ma być po prostu takim plastrem sensie tylko nie pozwala ludziom w paście, żeby ubogimi, ale warunkiem do tego jest to, że musi podjąć jakąś pracę i praca może rzeczywiście bezsensowna może być administracyjnie wymyślona, ale tylko po to, żebyś ty miał pracę, bo w ten sposób możesz możesz przetrwać i dają tak duży problem w tym rozwiązań, gdyby było, gdyby możemy połączyć te drugie to znaczy prowadzi dochód podstawowy gwarancja zatrudnienia to uważam, że to to wtedy Niejestem przeciwnikiem Francuzi mają problem jest to, że jeżeli praca ma być warunkiem nie być ubogim no to jest po prostu czysty system przymusu prace pracy w dużej mierze po prostu bezsensowne i niezwykle opresyjne mam coś takiego presja związana z bezpośrednią relacją, a zwłaszcza Francuzi też zwykle zatrzymują się na poziomie takich analiz makroekonomicznych słuszne w tym mieście w większości zgadzam czasem wchodzących w skład nowoczesnego pieniężnej bez bardzo ciekawa uważam, że warto rozmawiać, ale prawie nikt to znaczy nie znam w zasadzie zwolenników ten wraca trudny niektórzy wychodzą poza makroekonomia i zastanawiać nad tym jak to zrobić 6 administracyjnym instytucjonalnym jak zorganizować sposób doboru tej pracy przybędzie także ktoś przychodzi dajcie mi teraz pracę ja sobie wybiorą nie będzie jakaś zaproponowała to pracownik sensowna na i np. ja przez to, że będę musiał zajmować się właśnie 40 godzin w tej pracy gwarantowanej nie będę miał czasu na to, żeby np. a podtrzyma swoje kompetencje wbrew wielu opowieścią część ekonomistów nie jest tak, że my podtrzymujemy kompetencje nie wypadają z rynku pracy taka powie, że ktoś bezrobotny to natomiast trudno mówić na rynek pracy w pana kompetencji również takie jak wypada ze swojego zawodu, który rozwija jakieś swoje kompetencje do pracy takie zupełnie śmieciowe i no tak niewiele wartej to też nie rozwijać co więcej ma trudniej rozwinąć, ponieważ ma zająć zespół czas w związku z tym to jest to co jest tak naprawdę ograniczenie możliwości, a reprodukowania, a to co to co reprodukcję jest bardzo ważne, a to co nam zostaje, że nie wychodzimy z rynku pracy jesteśmy przymuszani do pracy to co nam zostaje i to zrozumiany często ekonomicznego te kompetencje ani możliwe do wykorzystania jest tak naprawdę pewna dyscyplina oraz karność też przyzwyczajeni do tego, że ktoś zarządza moim czasem, a i to jest ten moment, w którym notach tego rzeczywiście nie bywam też jesteśmy w stanie bardzo trudne Maciej Szlinder, a co Iga Magda myśli o tym pomyśle gwarancji zatrudnienia, zwłaszcza na czasy być może kryzysu pogłębionego to jest taka, choć nie potrafi tylko być naprawdę czym żyją w opinii tak myślę, że chciałbym, żeby obecny rząd gwarantował wszystkim praca i zarządzał miejsca pracy sektor gości rok ekonomicznie rzecz biorąc myślę, że demografia będzie najlepszym gwarantem pracy w najbliższych dekadach to, że się starzejemy, że znacząco maleje odsetek osób w wieku produkcyjnym, że firmy będą miały coraz większy problem znalezieniem osób to być najlepszą gwarancją tego rynku pracy będzie coraz łatwiej odnaleźć ważniejsze znowu standardowo co wiem, ale jednak, ponieważ praca będzie coraz większym stopniu dostępne dla osób z wyższymi kwalifikacjami to, żeby móc walczyć o to od kwalifikacji różnymi sposobami zresztą bardzo różne, proszę bardzo, bardzo bardzo różnych osób takie są jednak słowami ty uważasz, że trzeba naprawiać doregulować czy nieco zmieniać ten system te w TP, ale możemy im radosne osób nie jest tak, ale znajdować nazywać problemy trudne i szukać rozwiązań ku temu tak mniejszy niż za zadanie pytania te 4 punkty punkty wyżej, dlaczego nie do gwarantowany jest tylko zbiegł, udając pozostałe 2 po trzecie, ponieważ takiego ruchu gwarantowane będzie bardzo nie nie elastycznych reakcji na wsi, gdyby się zdarza taki drugi covid w trakcie stażu tak znalezieniem pieniędzy na utrzymanie miejsc pracy na na wszystkie tarcze, które miały miejsce byłoby kompletnie nierealne byłyśmy takie świadczenie jak to co gwarantowane zapisane w szczególności ustawową, a po czwarte takie rozwiązanie uważa, że największym stopniu uderzyłoby w kobietę tak to one jeszcze ostatniego klienta warunki pracy jest wątek drogą to jest bardzo się wtedy dobrze profesor stany twierdzi coś odwrotnego, że to wyremontowało kobiety badały, jakby podstawowy, ale nie tylko był jak nie rozważono czy konto by doszło do 1006zł lepszy atak na ich na kobiety bardzo radził sobie określane oraz dzieci, a nocą różne pomysły stało niektóre, żeby był mały dochód na dzieci, a większy na dorosłych co daje są różne tak, ale na konto czy byłoby byty czy na jak na konto powinno trafić pieniądze na dzieci można je oglądać jutro też na jej konto nie to jest indywidualna regularnie na nie o to jak pracuje w jego treści dlatego jego dochód dla każdej osoby oczywiście natomiast eksperci indyjskiego ten element, który faktycznie ten pomniejszony dochód, czyli takie powiedzmy 500 plus lądowało na kontach, choć nie kontaktował przekazywane kobietom i to było niezwykle wzmacniających wzrost jest lepszy w grze są dość długa historia to polecam walki właśnie o płacę za pracę domową, która przekształciła tak naprawdę część walki o dochód podstawowy to walka tak naprawdę ruchu feministycznego ruchu feministycznego oczywiście mamy dość radykalnej często marksistowskiego ostre no bardzo podkreślające go właśnie rola dochodu podstawowego, który pokazuje, że to, że kobiety podlegają podwójnemu wykluczeniu domu i a ich miejscu pracy dochodzi u niezależnie zarówno mocy pracodawców jak i od panów mężów to jest niezwykłe emocje w 3 kropki, bo dochód co zeznawał dla mnie w ogóle fascynująca dyskusja, dlatego że przy okazji można wiele innych analizował mu mówić, ale musimy kończyć chciał tylko Maciej Szlinder to samo co Iga Magda czy twoim zdaniem, bez którego z tych dużych jednak pomysł, który wraca tyle stolik ZŚ powoduje różnego rodzaju właśnie reakcję co niektórych niepokoi, a niektórzy witają z nadzieją czy ta postawa Igi Magdy, czyli poważnych zmian i wyregulowania, ale jednak tych paradygmat moim zdaniem wystarczy co moim zdaniem nie znaczy zbyt duże wyzwania w zasadzie nawet nie są przez przed nami, ale no i są z nami to znaczy po pierwsze, właśnie katastrofa klimatyczna, której mówię mówię już nieraz, ale drugi właśnie dostał także covid czy ta pandemia jest pierwszą taką, jaką w naszym życiu pamiętam, ale jestem absolutnie pewien, dopóki nie zmienimy systemu kapitalistycznego wytwarzania chociażby żywności, a ze zwierząt to będą następne takie pandemie w najbliższym czasie jak wszystko uważam, że jest dokładnie było to czy, gdybyśmy mieli już wcześniej dochód podstawowy i trafiła się po pandemia to mielibyśmy przynajmniej pewność, że nikt nie zostaje poza Porto wtedy będziemy mogli, a targi towarzyszą dodatkową pomoc w sposób bardziej sensowne nie, zostawiając nikogo dzisiaj żaden kraj nie był w stanie tego zrobić w sposób efektywny w 3 kropki, bo mam nadzieję będziemy wracać dziś wieczorem to tyle państwa gośćmi byli prof. Iga Magda z Instytutu badań strukturalnych szkoły głównej handlowej bardzo dziękuję za rozmowę i Maciej Szlinder filozof autor książki bezwarunkowy dochód podstawowy działaczy partii razem bardzo dziękuję Zwiń «

PODCASTY AUDYCJI: WIECZOREM

Więcej podcastów tej audycji

REKLAMA

POPULARNE

REKLAMA

DOSTĘP PREMIUM

Słuchaj podcastów TOK FM bez reklam. Wybierz pakiet "Aplikacja i WWW" i słuchaj wygodniej z telefonu!

KUP TERAZ

SERWIS INFORMACYJNY

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA