REKLAMA

Dlaczego sztuczna inteligencja potrzebuje kobiet?

Człowiek 2.0
Data emisji:
2022-05-14 14:20
Audycja:
Prowadzący:
Czas trwania:
30:49 min.
Udostępnij:

Sztuczna inteligencja to technologia, która zmienia świat i będzie wywierała coraz większy wpływ na nasze życie. Jednak tylko 13 proc. osób pracujących nad AI to kobiety. Dlaczego należy dbać o to, by w tej branży panowała większa różnorodność? I jak może pomóc w tym wydarzenie organizowane niedługo w Warszawie? O tym opowiedzą dr Bianka Siwińska i prof. Aleksandra Przegalińska.

AUTOMATYCZNA TRANSKRYPCJA PODCASTU

Transkrypcja podcastu
Jan Stradowski przy mikrofonie witam państwa człowiek zada zajmuje się nie od dziś sztuczna inteligencja dzisiaj zajmiemy się od innej strony zadamy pytanie, dlaczego sztuczna inteligencja potrzebuje kobiet może pytanie dosyć oczywiste, ale odpowiedzi na nią myślę, że będą ciekawe ze mną wirtualnie w studiu dr Bianka Siwińska szefowa fundacji perspektywy dyrektor perspektywy łamane i tak samic dzień dobry dzień dobrem i prof. Aleksandra Przegalińska dyrektorka do spraw Rozwiń » zrównoważonego rozwoju Akademii Koźmińskiego dzień dobre pytanie zadajemy nie przypadkiem, ponieważ powstał ranking obejmujący kobiety te pracują w Polsce zajmują się sztuczną inteligencją to jest Top 100, a 100 kobiet to w takim zestawieniu całkiem sporo można by powiedzieć tak naprawdę już ta branża jest całkiem dobrze opanowana przez kobiety to chyba nie jest prawda jak chciał tylko sprostować to nie jest jeszcze ramki, dlatego że obsada jest w stanie tankowania po prostu zrobiliśmy na początku roku taki Kolo nominacji i udało nam się zebrać informacje o 300 więcej kobiet, które w różnych obszarach inteligencji, a i SN technicznej strony kulturę społeczeństwa popularyzacji biznesu w tej wsi inteligencji działają i z tego grałyśmy właśnie to 100 najciekawszych sylwetek on są opublikowane na stronie głównej indeksami krótka tel i teraz dopiero zaczynamy je pensje się Rakowa, acz i topole dane z tego to 100 wybieramy naszym znakomitym żyli zaś kapituła pod przewodnictwem właśnie profesor prze Galiński wybieramy 10 takich najbardziej niezwykłe wybitnych watek w różnych kategoriach i 10 już takich to powiedz hop USA nazywa ekspansji jaj władz stąd przedstawione na gali wieczornej w ramach pierwszego dnia perspektywy momenty samic w 2022 to jest największa konferencja tak być technologiach nauce i innowacji w Europie na głosy w Lesznie od razu oczywiście wszystkie osoby zainteresowane zapraszam to właśnie tłumaczy, bo w tym momencie, dlaczego na tej liście nie ma prof. Przygodziński w Toruniu ze sztuczną inteligencją w Polsce pojawi się bardzo mocno jej nie ma nie ma jest 100 innych dziewczyn od, dlaczego właśnie w ten sposób wieszczono ja, aby przystała na uwagę będzie bardzo fajną propozycję Bianki, żeby to rzeczywiście skorzystać z tego, że ten i inne Network jest dosyć już silny ne i spróbować no jak najszerzej rozrzucić sieć, czyli wspólnie z pianką podjęliśmy się takiego zadania nie widział tak naprawdę jak nam to wyjdzie, żeby dotrzeć jak największej liczby osób, zwłaszcza kobiet dzieci, które pracują w jaju pracują w tej sali pracują w uczeniu maszynowym zajmuje się programowaniem robią ciekawe rzeczy czy właśnie, korzystając ze no właśnie mediów społecznościowych itd. po prostu dotrzeć jak najdalej, żeby tych kandydatur było jak najwięcej i to się nam faktycznie myślę, że udało je sama jestem zaskoczona liczbą, ale też tym jak ciekawe osoby się do nas zgłosiły no i teraz nasza kapituła, której zresztą jest też Piotrek Migdał jest Dominik Batorski kasie przy telewizji fundacji Panoptykon jest Borys Tokarski i jeszcze Bianka jest wydaje się jeszcze jedno z nami osoba jeśli mamy, ale prezentuje się do przekazania informacji takie auta dokładnie, dlatego że ten ranking też nasz ranking ten akurat część rankingu od wystawienia stworzył stworzyło OPI, a i to polega na tym, że również wzięliśmy pod uwagę kategorię akurat nauka dorobek naukowe twarde dowody naukowe reprezentowane przez badaczki z Polski i tutaj też efekty tego rankingu właśnie indeksu Hirscha cytowań publikacji żeśmy w ten nasz skomplikowany system nominacji wdrożyli tak to jest właśnie zasługa ośrodka przetwarzania informacji takie dane zostaliśmy, a ten na właśnie obszar też kategoria Aris, czyli badania w zakresie sztucznej inteligencji wydawała się bardzo kluczowa tutaj do obsadzenia, bo tak jak była Bianka mamy osoby, które popularyzują sztuczna inteligencja mamy kobiety, które pracują w biznesie wdrażają projekty z zakresu jaj albo tworzą firmy czy start-upy, które w, jakim stopniu opierają na sztucznej inteligencji, których usługi produkty są zbudowane na bazie już inteligencji na, ale oczywiście tutaj dla mnie przynajmniej jako naukowczyni nauka w sercu tego projektu jest też bardzo bardzo zależało, żeby dotrzeć jak największej liczby kobiet, które zajmują się naukowo badawczo wdrożeniową sztuczną inteligencją no i OPI tutaj rzeczywiście bardzo nas wspomógł podają twarde dane dotyczące publikacji cytowań tak dalej i tym sposobem nam się udało to zrobić, a myślę, że to co jest świetne też to jest jak dużo właśnie tych zgłoszeń przyszło do nas dlatego, że to mam dosyć wyraźnie pokazało, że ta społeczność jest ona już ukonstytuowała nie są tylko łącznie zalążki tylko tych kobiet pracujących sztucznej inteligencji jest naprawdę całkiem sporo to nie znaczy, że nie powinno być więcej, bo powinno być więcej możemy za chwilę o tym porozmawiać natomiast plan nie taką znakomitą wiadomością dotyczącą naszego regionu Europy środkowo-wschodniej i Polski jest to, że już społeczność istnieje są w niej osoby, które mają całkiem pokaźny dorobek i robią to sztuczna inteligencję od kilku dobrych lat, więc to są rzeczywiście jakoś tam napływające nadzieją wiadomości, kiedy wpisałam na tę listę Top 100 to znalazłem tam 9 nazwisk znajomych na tyle w po prostu były osoby, które uczestniczyły w audycji człowiek 20, więc mogę powiedzieć, że prawie 10% to 1 właśnie March 50% 8 finału szóstą edycję 1 doby wskaźnik dług strony rozumiem jeszcze mam 90% do nadrobienia ciekawych rozmów cień, ale patrząc na wasze dane, które dostałem wcześniej zaledwie 13% pracujących nad rozwiązaniami jaj w Polsce osób to kobiety wynika z raportu Digital Poland 2020, czyli faktycznie mimo tych dzieci znalazło się sporo to statystycznie jednak nadal to nie jest tak dobrze 13% to bardzo mało ja bym może powiedziała parę słów i chętnie oddam głos z biorące, że to jest niespecjalnie różne od światowych indeksów, które mówią o zaangażowaniu kobiet w sztuczną inteligencję czy data science globalnie, gdzie to najczęściej jest to około 161718%, o ile jeśli spojrzeć na cały ten, czyli np. też nauki przyrodnicze na biologię nawet na fizykę to okazuje się, że w tym szerokim systemie często tych kobiet jest znacznie więcej czasami jest prawie wręcz parytetowi to akurat w tym obszarze stricte inżynieryjnym i Delta science owym cały czas tych kobiet jest mniej morze jest bardzo dużo różnych wysiłków na rzecz tego, żeby się zmieniło ja uważam to się zmienia bardzo wolno albo za wolno, a my nie znaczy, że nie zmienia się wcale no spójrzmy na podaż ku studiów obszaru sztucznej inteligencji szeroko pojętej jest ona zwiększona w ostatnich latach nagle okazało się, że nawet w Polsce w wielu miejscach można to sztuczną inteligencję studiować musi być koniecznie uczelnie politechniczne tego może być to właśnie Koźmiński albo jakaś inna uczelnia biznesowa czy o profilu bardziej humanistycznym, więc rzeczywiście myślę, że tych kobiet będzie przybywało, ale drugą kwestią jest też to czy samo wykształcenie formalne w tej dziedzinie skłoni do tego, że dni później pracować, bo tam jest jeszcze kolejne takie tarcze właśnie z tego może wynikać ten sobie niski procent, że wiele osób o kierunkowym wykształceniu programistycznym np. Niko koniecznie potem podejmuje pracę w tych dziedzinach, bo na świat ciągle w zespole jest za mało kobiet innych one nie czują się na zbyt komfortowo z tym związku z tym no, mimo że mogłyby teoretycznie zrobić w tej dziedzinie pracować to po prostu, wybierając innego, gdzie jest lepiej bardziej zróżnicowany sposób wygląda ten zespół także myślę, że jest to sporo czynników na to składa natomiast chyba też zdrowe także coraz bardziej się zrozumienia, że w tej sztucznej inteligencji jest praca i będzie praca w najbliższych latach może być praca ciekawa dobrze płatna będzie duża w związku z tym osoby, które bardziej pragmatycznie myślą o swojej karierze mogą częściej też dziewczyny kobiety mogą się decydować na to, żeby w tej sztucznej inteligencji i zacząć pracować rozpocząć przygodę z tą dziedziną ja może dodam, że te oczywiście to wszystko, o czym mówi Jolanta Sprawka na rzecz kobiet stąd kilkanaście procent raptem to między odbija wskaźniki takie w ogóle obecności kobiet w technologiach w różnych dziedzinach na całym świecie natomiast z dumą to na co zwrócił uwagę raport pilota kobiety w interwencji to faktyczne paradoksalnie to społeczno inteligencji teraz taki właśnie już wchodzące w Main Stream, a i taką powszechność użycia i że ono paradoksalnie jest o tyle atrakcyjne dlatego większy udział kobiet, dlatego że wszyscy startują z tego samego punktu czasowego to jest nowa rzecz to jest okresie tworze to się dopiero upowszechnia i w tym momencie nie ma także tam jest jakaś Super długa historia tak szerokiej obecności mężczyzn jako pewnego środowiska czy jakieś kultury organizacyjnej tylko tak naprawdę jest to, że świeża i kobiety w tym samym punkcie czasowym wchodzą w to co mężczyźni i to daje nadzieję, że w przyszłości ten udział też będzie nie naznaczone, jakby tym opóźnieniem będzie być może szersze, a z drugiej strony mówi się dosyć powszechnie o tym właśnie różnorodność w technologiach jest ważna w szczególności jest ważna w dziedzinie sztucznej inteligencji, bo jak ją zaprojektuje jak mają stworzymy taką będzie działała nie jest tak ono tworzy sama algorytmy trzeba pewne rzeczy nauczyć trzeba jednak mieć danymi, jeżeli się robi w sposób jednostronny zawężony 1 tylko punktu widzenia np. męskiego to skutkuje technologiami nie są dostosowane do potrzeb społeczeństwa które, jakby nie było jest jednak różnorodne i takie zostanie tak to czy mówi oczywiście jest też uśrednione dla różnych innych rozwiązań w zakresie technologii, że ogólnie bardzo dobrze i będą konieczne jest to, że pan, żeby współtworzyły to osoby różne Grandę bardzo z dużym doświadczeniem była edukacja z różnym stażem już z różnych kultur tak samo największą taką mniejszością albo psychologa są kobiety i koniecznie trzeba doświadczenia włączać stworzenie z definiowania pewnych problemów wytworzenie odpowiedzi na nie natomiast ważne należy podkreślić, że pan coś jeszcze inteligencji są pewne mechanizmy, które dziś tam replikuje ją pewne widzenie świata wysyłają dalej to jest niebezpieczne, że właśnie ten sposób myślenia naznaczone np. właśnie takim podejściem nie wspierający różnorodne, że może być bardzo tak modyfikowane w mechanizmach czytania pewnych rzeczy bazowych takich meta mechanizmy, które chcą jeszcze inteligencja i to tutaj jak ponoć szczególnie szczególnie wrażliwe to spore NATO musi replikował stereotyp ja bym do tego dodała 1 taką rzecz, że sztuczna inteligencja bardzo ciekawą dziedziną ona oczywiście istnieje już dobrych parę dekad, ale tak naprawdę impetu nabrała dopiero w ostatnich latach, kiedy powstały algorytmy uczenia maszynowego uczenia głębokiego bardzo efektowne i efektywne zarazem, ponieważ no mogące przetwarzać język czy czy obrazy i w takiej naprawdę niesamowicie szybki skuteczny sposób ucząca się też bardzo skutecznie i to wspólnie oczywiście z tym, że pojawił się ogromne wolumeny danych można korzystać, żeby te algorytmy trenować razem dało taką, a na siłę tej sztucznej inteligencji, która trafia właśnie interesująca tak bardzo wielu dziedzinach naszego życia ich zdrowiu medycynie i edukacji w biznesie itd. i to jest oczywiście podaż pracy też w tej dziedzinie, ale sztuczna inteligencja jest wewnętrznie bardzo tak, aby podział multidyscyplinarne dyscyplina, dlatego że no ja jestem samoukiem programistycznym i większość mojego zespołu także więcej powiem większość zespołu z tym pracowałem w ramach w ramach poz do oka na IT zostanie też przychód przyszła do testu inteligencji skądinąd część osób to byli statystycy matematycy część tych osób to były dziewczyny, które badaczka psycholożka ami euro psycholożka ami kobiety bliski także w moim zespole tutaj w Polsce to samo my wszyscy się tej dziedziny trochę uczymy sami ją rozwijamy pchamy naprzód, ale też przychodzimy z naszym bałaganem ja myślę, że dla tej dziedziny też bardzo dobre w jaki sposób, że im więcej różnych osób w różnych branżach będzie ją implementować, tym bardziej ona się będzie lekki sposób demokratycznie stanie się też ciekawsza będziemy za pomocą projekt najróżniejsze pytania problemy bardzo różnych dzieci ona będzie mogła być skutecznie wykorzystywana Stali się po prostu taką to się mówi w stanach często dzielą pestek na Łodzi, czyli technologią ogólną taką ogólnego użytku tak samo jak internet np. i tutaj te wszystkie głosy właśnie ta różnorodność, której mówiła Bianka jest bardzo istotna, ale też właśnie portfolio rozmaite osób, które będą korzystać z tej sztucznej inteligencji to nie powinni być sami spece ze środka dziedzinę ona powinna po prostu rozlewa 9 wyobrażam, że farmaceutka może korzystać ze sztucznej inteligencji biolożka i też może się znaleźć w naszym rankingu jak najbardziej w tych dyscyplinach będzie to sztuczną inteligencję stosować rozwijać implementować także ne myślę, że też trochę widać już po tej liście 100 osób, że to są najróżniejsze osoby takie, które np. stosują sztuczną inteligencję w sektorze kultury w sektorze kreatywnym takie, które za pomocą sztucznej inteligencji budują produkty takie, które rozwijają ją po prostu fundamentalnym poziomie nie badawcza do tej różnorodności sztucznej inteligencji wracamy za moment w drugiej części audycji ponownie przy mikrofonie Jan Stradowski ze mną studio wciąż dr Bianka Siwińska szefowa fundacji perspektywy dyrektor perspektywę łamane i tak sami witam ponownie tam witam i prof. Aleksandra Przegalińska prorektor do spraw zrównoważonego rozwoju Akademii Leona Koźmińskiego dzień dobry raz jeszcze rozmawiamy o udziale kobiet w sztucznej inteligencji tworzeniu badaniu wiemy, że stawiają różne stereotypy to niestety jest czasami bardzo sucho kiedyś to trafia nam pamiętam parę lat temu, kiedy jest ona pisała felietony do istniejącego magazynu Fokus poleconym właśnie pamiętam tak pamięta tematyczny sztuczne inteligencji nosił się telefon do redakcji w ogóle rzadkością, bo ktoś zadzwonił zadzwonił pewien pan, który starał się udowodnić sobie z 15 minut w zakresie w ogóle ateistyczny inteligencji nie z nas nawet tylko udaje się na nie znaczy to nie zatrudniono zarówno w Polsce Stanach Zjednoczonych to jakaś pomyłka, bo właściwy jest filozofem filozofką i filozofa powiedzieć czy sztuczna inteligencja oczywiście do tego pana nic, że po 15 i tak wykładu miałem takie wrażenie, że ktoś komu tak bardzo zależy na tym, żeby udowodnić światu we właśnie profesor przewodniczka nie zna to jest do jakaś aberracja tak, ale to jednak na to zdrowia cały czas się takie osoby, które próbują wytłumaczyć kobietom, że ich miejsce jest gdzie indziej albo miejsce filozofów jest gdzie indziej takie podejście do stoczni inteligencji trafnie zawężone i techniczne to nie jest dobry pomysł jak sądzę by rzeczywiście ja ja myślę że, toteż troszeczkę wynika z tego, że to, pomijając jego determinację osoby dla mnie oczywiście też trochę niezrozumiałą i jakoś tam może przykrą, ale wydaje się, że trochę właśnie chodzi o to co rozumiemy jako sztuczną inteligencję znaczy to część osób będzie tworzyć najnowsze rozwiązania najnowsza algorytmy sieci neuronowe inne osoby będą je implementować np. o to, żeby robić analizy sentymentu i tak są różne poziomy wiedzy dostępu do tej sztucznej inteligencji nie każdy musi być fenomenalnym kodem czy programistą czy program niską, ale bardzo dużo osób może też sztuczną inteligencję efektywnie korzystać i stosować jako metodologię rozwoju mają swoich projektów badawczych odpowiedzi na najróżniejsze pytania takie światku moimi mojego zespołu ze sztuczną inteligencję wykorzystujemy wykorzystujemy algorytmy tak jak przed trzeci roku recesyjne do tego, żeby nam pracować z językiem tworzyć rozwiązania typu boty konwersacyjne do tego wszystkiego trzeba umiejętności programistyczne, ale tak jak powiedziałam wcześniejsze części audycji jesteśmy w większości samą kami my oczywiście to jest kwestia tego formalnego papierka, który być może w oczach niektórych wali w duecie natomiast to nasza lista myślę, że bardzo wyraźnie pokazuje, że ta pole sztuczna inteligencja bardzo szerokie, że można być-li in bliską np. zajmować się również sztuczną inteligencją na bazie sztucznej inteligencji bardzo ciekawe językoznawcy zagadnienia różne rozwijać można być jak mówiłam również przed przerwą farmaceutką, która stosuje sztuczną inteligencję i tak naprawdę być na styku tych 2 dzieli ja absolutnie mieścić się w tym no, o co chodzi chodzi o misji rozwoju sztucznej inteligencji myślę, że my już dawno wyszliśmy poza tą przestrzeń na Koźmińskim mamy program zresztą przeze mnie stworzony i Darka ziemniaka, który nazywa sztuczna inteligencja w biznesie na poziomie ba śle tam mamy połowę zajęć, które są korę Koźmińskiego, czyli są zajęcia biznesowe zajęcia z zarządzania, a druga połowa to są zajęcia programistyczne kim są osoby, które opuszczają studia są pewnie przyszłymi menadżerami bardzo silnym profilu do pasa sowy są takimi menedżerami można powiedzieć transformacji cyfrowej, którzy doskonale czują się w zespołach IT czy deweloperskich, ale równie dobrze mogą tak naprawdę zarządzać innego typu projektami, więc myślę, że też klatki wszystkie mam nadzieję, że będziemy mieć jakiś czas za sobą lata tu warto podkreślić tę kwestię filozofii etyki to jest chyba dosyć ważna sprawa, abyśmy rozmawiali o tym co ta inteligencja sztuczna będzie robiła w naszym imieniu za nas, jakie decyzje będzie podejmowała jak decyzja będzie wspierała, bo to też budzi pytania natury etycznej i tutaj obecny filozofa myślę jak najbardziej na miejscu no teraz zdecydowanie tak jest, że o etyce etyki i filozofowie są zatrudniani do projektów w kontekście tego, o czym też przed przerwą mówiła Janka, czyli tego, żeby od 2 kasować np. narzędzia, żeby one działają stary, żeby nie działały stereotypowo, żeby uczynić bardziej wyjaśnia innymi, a teraz mam projekt zespołem ze Szwajcarii, gdzie są filozofowie i inżynierowie tak naprawdę wszyscy razem pracujemy nad kwestią transparentności algorytmów sztucznej inteligencji, więc jak najbardziej powiedział, że mamy humanistyczny nad dalszym rozwojem tej dziedziny i też w ogóle wkład taki intelektualny w jej tworzenie tu i teraz nawet nawet bardzo praktycznym poziomie ze strony chociażby etyków będzie bardzo istotne przed nami autonomiczne samochody będą podejmować decyzje prawdziwym świecie decyzje będą mieć swoje konsekwencje tutaj płacę sama wiedza fizyka inżynieryjna, żeby taki dobry system zaprojektować po prostu nie wystarczy przed nami tak załamani tą samą 2022, który jak rozumiem takim ludziom jak ten, który do mnie zadzwonił właśnie osobnik, który ponownie przekonać kobiety się nie znają ma pokazać kobiety się znają jest całkiem sporo warto wspierać kiedy, kiedy sama konferencja banku szczegóły 8czerwca tutaj u nas w Warszawie z 21 natomiast ona zrobiona po to, żeby jakiemuś przyszłemu panu powinniście pokazywać cokolwiek tylko potem, że my kobiety w technologiach chcemy się rozwijać spotykać, a chcemy się tak iść krok dalej w tym co robimy jest dla nas ważne w tym budować spójne tło aktem spod spotykać inne cudowne wspaniałe kobiety z całego świata, które zajmują się kluczowymi dziedzinami technologicznymi naukowymi tworzą start-upy technologiczne, a są właśnie też ten raz model kami wśród inteligencji chociażby jak nasz nasz gość specjalny, czyli Raman ciąg Harry przechowa etyki w Twitterze akurat, a propos tego, o czym tutaj mówimy także wielki wielkie spotkanie w końcu po 2 latach osobiście 5000 kobiet w technologiach nauce innowacji i nie będzie komunii budowami mamy już musimy niczego udowadniać tylko będziemy po prostu ich dalej będziemy się wzajemnie inspirować, a zwłaszcza teraz w tym świecie, który jest taki już tak powiedziałbym bardzo trudne pełen wyzwań bardzo taki zrobił mroczne 2 lata innymi, a wojna Ukrainie też bardzo ważne tematy są nasze tylko, że kobiety w tak ważnej dziedzinie jak właśnie technologie są kobiety, które też mają największy wpływ obok biznesu obok polityki czy technologii właśnie dają siłę dają możliwość zmiany pewnej rzeczywistości budują pozycję na pozycja zobowiązuje dlatego dlatego dla nas zawsze było bardzo ważne, żeby sami takim miejscem, gdzie spotykają się najbardziej utalentowanego aktywne i najbardziej ambitny, ale też odpowiedzialne kobiety z całego tego wielkiego naszego regionu dach trzeba czynić bardzo na wschód Ukraina Białoruś na Azję centralną Kaukaz, bo tam jestem taki wspaniały cudowny potencjał i w skali świata nasza impreza właśnie z tym miejscem, gdzie ten cały wielki mądry region, który obecnie w tym płonie jest trudne nadal nadal ma wielki potencjał czy można go spotkać ludzi, którzy z projektem chcemy, żeby młode dziewczyny studentki kierunków technicznych ścisłych albo około właśnie zainteresowanie nowymi technologiami, żeby mogły przejść mogły tu słuchać wspaniałych kobiet w technologiach, ale mężczyzn oczywiście też mogą wziąć udział w świetnych wysoka jakość w warsztatach, których jest zatrzęsienie, ale do wyboru każdej godzinie 10 nowych sprzeczna jest wielka strefa mentoringu, gdzie takie cudowne różne postaci wynosiło przy stolikach, a specjaliści specjalistki, a eksperci w Chinach różnych bardzo specyficzny mecz się z nimi rozmawiać indywidualnie z takiego doradztwa doświadczyć będą wielkie targi i kobiet technologia akcie po prostu firmy, które szczególnie zależy na tym, żeby pracować z utalentowanymi kobietami będą po prostu zaproszenie do współpracy pierwsza praca kolejna praca może wymarzona praca może kolejny krok w karierze, jaki zwrot to jest to miejsce, z którego potem te trajektoria losów kobiet technologicznych, które się udziału poprzez rozchodzą się nową stronę z nowym impetem do tego wszystkiego mnóstwo wydarzeń towarzyszących spotkaniu specjalistyczne nie tylko kobiet jaj, ale też kobiet w najwyższych krzyki kobiet matematyce i wielki seminaria naukowe dla kobiet informatycznych, ale właśnie naukowczyni robione we współpracy właśnie kobiet z Oksfordu też wspaniałymi własnymi gości tak to jest wielki festiwal kolorowe ciekawe wszystkim mądry, a w efekcie każda kobieta, która interesuje się tym odcinkiem ten, ale też biznesem około też decyzjami wokoło politykom wokoło publiczną i niepubliczną odnajdzie się znajdzie dla siebie naprawdę Bosko różnych różnych ciekawych propozycji jest ta największa takie wydarzenie były największe wydarzenie technologiczne wszystkich w Polsce warto podkreślić, że to właśnie kobiety dla kobiet z udziałem to tam również młodych mężczyzn robią największą rzecz technologiczną w Polsce, ale też największe wydarzenie w Europie dla kobiet technologia dlatego koniecznie trzeba być, zwłaszcza że studenci studencki mogą aplikować o darmowy bilet 2 dni naprawdę pełne najlepszy najnowszej wiedzy ja sobie, że poczułam się przynajmniej 7 osób zarządzających największymi firmami technologicznymi w Polsce będzie będzie naszymi gośćmi ogłoszeniami, czyli to jest temat kobiet w technologie w wyścigu potencjał wojsk kluczowe tak naprawdę wszyscy się w to angażujemy manewrów czy nie mówi cud, a z całego świata w sumie takich osób w roli mówców warsztat owców mentorów osób zaangażowanych będzie współ 1000 co najmniej, a także to jest naprawdę wielki Hart Nate jest też pierwsze wydarzenie pod wielki przerwie mamy takie hasło święta aspektu gender po prostu widzimy znowu osobiście zapraszamy z uporem maniaka zapraszamy dziewczyny ze Wschodu organizujemy przejazd na Ukrainę z 6 miast na Ukrainie obecnie na to wydarzenie, jakby one dostało stypendia też się z Białorusi Białoruś i tutaj dodano też bardzo, aby tak odeszła trochę od nas ciszy w dzisiejszej Ukrainy, ale tam na dalszą mądre kobiety i też one przyjadą także naprawdę serdecznie zapraszam spotkać takie kobiety jak prof. Przegalińska to też dobra okazja i też będzie wręcz rzeczywiście te nagrody dla kobiet inteligencji generalnie wielki różnorodny szkliwa i naprawdę może zmieniać szczebel osób z czego na koniec dodajmy, bo o tym spójność, kiedy rozmawialiśmy wcześniej w ważną 2 członków w tym przypadku jest to, że to jest impreza nowa żona zadbać o to, żeby działanie ekologiczne takich wydarzeń było możliwie niedużo, abyśmy wszyscy jeszcze się tą datą mogą trochę pocieszyć pan, dlatego że my uważamy, że kobiety w technologiach to jest po prostu grupa John Derek w przyszłości, które nie tylko mają być świetnymi ex są świetnymi ekspertami w swoich dziedzinach, ale też biorą się odpowiedzialność taki właśnie przywódczyni nowego typu kryta sią wokoło, które mają w sobie dużo empatii, który ma duże zrozumienie dla świata, które chcą zmieniać schematy, które nas doprowadziły trochę na granice samounicestwienia w tym momencie nie patrzymy na widmo katastrofy klimatycznej, która po prostu się dzieje w tym momencie naszych oczach czy te wojny, które wybuchają, jakbyśmy były w ogóle jakimś dwudziestym wieku tak, a także tę kobietę i mają zadanie być właśnie pewnym wzorem tak samo ta impreza, która gromadzi największy taki potencjał kobiet ma pokazywać ma stawiać pewne pytania i krzyż pewnym wyzwaniem no właśnie zorganizowanie pierwszego w Polsce wydarzenia pozytywnego klimatycznie to jest wielkie wyzwanie dlatego, że to jest strasznie jeszcze nieuregulowany nieopierzony teren, dlatego że myśmy postawiły za cel, żeby ta impreza pierwszy była z świadoma siebie, czyli po pierwsze, staramy się już na etapie przygotowań redukować ślad węglowy krytykujemy tam, gdzie się da realnie nie, oszukując siebie tutaj nie, robiąc wynosiło liczymy z kartą lub projekt liczy na świat węglowy każdego przyjazdu pojedyncze osoby graczy przyjedzie sprawdzamy wszystkich uczestniczek uczestników jako przyjeżdżają, bo to jest jakby ten duży tak to zużycie energii tylko w czasie imprez, ale też przed imprezą materiały, które są użyta z, a po drugie, też wszystkich partnerów z firm technologicznych będzie 65 tam na miejscu uczymy jak edukować tytuł szycie, czego nie warto produkować jeździć produkować w jaki sposób oferujemy takie rozwiązanie bardzo kontrowersyjne np. nie będzie normalnie takiego picia tradycyjnego będą cysterny z wodą zaś ukraińską bardzo szermierzy będzie wszystko podane jedzenie wyłącznie wegańskie mam nadzieję, że nasze uczestniczy się uczestnicy przeżyją to jakoś te 2 dni we gdańskiej fikcja, bo jednak to też jest taki prosty sposób oczywisty na to, żeby redukować obciążenia dok Planete miasto Warszawa ukrywasz współpracę z nami oferuje w czasie wydarzenia już od szóstego, czyli dzień przed i czerwca oferuje darmowe przejazdy dla wszystkich uczestniczek uczestników sami tu komunikacją miejską, bo też chcemy pokazywać pewne standardy, że trzeba promować komunikację miejską i stawiamy, bo przed po nie mamy stawiamy właśnie stojaki rowerowe, a także zadajemy mnóstwo trudu po to, żeby, więc tam dopracować albo też przynajmniej propozycje jak podejść do problemu imprezy wielki, ale właśnie świadomej klimatycznie i nawet jeżeli któryś z noszeniem dadzą pewnie tutaj coś zawali będą przemian z doświadczeniem nie służyło tym przyszłym organizatorom różnych sprzętów, jakie w ogóle obszary jak tu liczyć wielkie wielkie pytanie jak to wszystko liczyć my pracujemy z takim startem plan di Eko, który właśnie w tym specjalizuje stworzył też notabene wiemy córki zaś program dla dzieci w technologiach i walczą teraz tym, że taki kalkulator stworzyć my robimy z nimi na bieżącą nasz partner Orange też pomaga nam w tym ostatnim kroku oddać światu jak ten cały świat węglowy, który będziemy redukować, ale który powstanie duży te będziemy go oddawać prawie taki sposób, że kupujemy las w otulinie Biebrzańskiego parku Narodowego od lasów państwowych, czyli nie sadzimy lasów zaraz bierzemy go to las będziemy chronić przez 100 lat przez przez działanie nie tylko zredukujemy chcę się nie tylko z oddamy wsypujemy et ten nasz przewidywanych w tym momencie już w ślad węglowy planecie, ale jeszcze drugie tyle damy pozytywnie, czyli jesteśmy tylko neutralni lokalne tematycznie w tym momencie, ale ta ambicja być jest taka i tak się wydarzy, że wręcz po naszej planecie zostanie więcej, a zredukowanego co 2 niż po niż wyprodukujemy same także tak to jest bardzo duże wyzwanie coś ciekawe jest cholernie trudne w realizacji, ale po to, jesteśmy kobietami w technologiach w nocy, żeby takich wyzwań się podejmować odżywiamy zachęcamy polecamy imprezę ze mną się w studiu dr Bianka Siwińska szefową fundacji perspektywy od perspektywy Women nitek sami dziękuję bardzo, dziękuję bardzo zapraszam serdecznie i prof. Aleksandra Przegalińska dyrektorka do spraw zrównoważonego rozwoju Akademii Leona Koźmińskiego dziękuję również też przyłączą się do ostatecznego zaproszenia do udziału zapraszam jak zwykle w sobotę mówił Jan Stradowski do usłyszenia Zwiń «

PODCASTY AUDYCJI: CZŁOWIEK 2.0

Więcej podcastów tej audycji

REKLAMA

POPULARNE

REKLAMA

DOSTĘP PREMIUM

TOK FM Premium teraz 40% taniej. Wybierz pakiet z aplikacją mobilną - podcasty, audycje i radio bez reklam zawsze pod ręką.

KUP TERAZ

SERWIS INFORMACYJNY

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA