REKLAMA

12 zł za godzinę pracy: jak wpłynie to na rynek ochrony? Wyjaśnia Beniamin Krasicki

Raport Gospodarczy
Data emisji:
2016-03-03 12:40
Czas trwania:
15:03 min.
Udostępnij:

AUTOMATYCZNA TRANSKRYPCJA PODCASTU

Transkrypcja podcastu
raporty gospodarcze z jest teraz rodzina prawie 1242 Aleksandra Dziadykiewicz zapraszam na raport gospodarczy Radia TOK FM na początek oczywiście wieści z rynków za euro płacimy 4 zł i 33 gr za dolara 3 zł 98 gr za franka 399, a funt brytyjski teraz teraz kosztuje 5 zł i 59 gr na giełdę w Warszawie na zielono WIG 20 teraz rośnie o 68 % w kilka informacji w ciekawych w tym 1 tak, która w błąd powinna pewnie cieszyć się, kto wie może coś się w szczytach rusza w Polskiej Rozwiń » myśli wynik techniczny nazwijmy ją w ubiegłym roku liczba zgłoszeń patentowych z Polski w te, które wpłynęły do Europejskiego Urzędu Patentowego wzrosła o blisko 18 % w Redzie zgłosiliśmy coś do opatentowania prawie 570 × największy wzrost farmaceuty c chemii organicznej i chemii materiałowej w, a najwięcej wniosków patentowych z Polski w ubiegłym roku wpłynęło z Politechniki gdańskiej Akademii Górniczo-Hutniczej, a także sery firmy International Tobacco Machinery Poland w co jeszcze konkursy na prezesa i członków zarządu grupy EKR grupy polskich grup energetycznych a kto chciał powiedzieć inny konkurs został ogłoszony wymagania osoby, które chciały być prezesem TGE to co najmniej dziesięcioletni staż pracy w tym co najmniej pięcioletnie doświadczenie na stanowisku wyższego szczebla kierowniczego także taka osoba musi posiadać doświadczenie w kierowaniu dużymi zespołami ludzkimi oraz posiadać doświadczenie we wdrażaniu strategii zarządzaniu i kierowaniu złożonymi projektami i organizacjami zgłaszać można się do 18 maja potem rozmowy kwalifikacyjne między 2001 . a gdy przeważają zgłaszać można się do 18 marca i rozmowy kwalifikacyjnej między 2001 . po 25 marca jeszcze chwila sporze euroobligacje niesie Ministerstwo Finansów sprzedawało papiery w obligacje zapadające w 20182026 roku w łącznej wartości blisko 7 miliardów 200  000 000 zł duże zainteresowanie łącznie ponad 13 miliardów rentowności mniej więcej tak jak spodziewali się analitycy takie wieści dzisiaj napłynęły z Ministerstwa Finansów raport gospodarczy oraz studia opony Beniamin Krasicki prezes sekcji Security także wiceprezes polskiej Izby ochrony w dzień dobry klimat myślę, że państwo już mniej więcej wiedzą, o czym będziemy rozmawiać się 12 zł za godzinę pracy to mały stawka minimalna, którą ministerstwo pracy chciałby wprowadzić od 1 lipca rano wielka szczególnie w niektórych branżach będzie to, że szczególnie istotne przykład w firmach sprzątających no właśnie m. in. także w branży ochroniarskiej dokładnie w ogóle to dotyczy całego outsourcingu przypomnę, że outsourcing jest to wyprowadzanie, jakby na zewnątrz przez firmy usług, które nie są ich Kor biznesem, czyli oddaje się o ochronę sprzątanie obsługę techniczną w ręce specjalistów i to właściwie od początku lat dziewięćdziesiątych siedziało natomiast w tej chwili to co leży nam na sercu jako polskiej Izby ochrony szczególnie w ogóle pracodawcą branży ochrony to jest sytuacja, w której rząd chce wprowadzić minimalną stawkę godzinową stroi się zgadzamy generalnie tak powinno być cały czas są jeszcze stawki na rynku wynagrodzenia dla pracowników już urągający wszystkiemu tak, że to jest oczywiste tak ludzie wiążą nas więcej zarabiać natomiast mimo wszystko powinno się to wprowadzać w sposób cywilizowany normalny nie na wariata i wprowadzić po prostu vacatio legis przynajmniej minimum sześciomiesięczny to Bachelet, mówi że wartość tego na wariata dłuższe vacatio legis, ale przecież o tym, że taki projekt ma być to nic nie dowiedzieliśmy się wczoraj tylko te już w kampanii wyborczej, czyli ich dobre pół roku temu się pojawiał, czyli było trochę czasu, żeby w tym kierunku podgonić plan, ale przed przyjściem do studia sprawdziłem co to znaczy vacatio legis vacatio legis to jest okres od momentu, kiedy jest ustami na 3 osób ustanowione prawo oczywiście przedstawia przepisy szerokiej opinii publicznej i daje się ten czas ludziom wszystkim uczestnikom rynku, czyli pracodawcom pracownikom klientom przede wszystkim, żeby się zaznajomieni z przepisami także ogólne hasło nasz wkład minimalna stawka jest 12 zł to za mało po prostu trzeba ludziom dać do ręki te przepisy i to jest, że to jest nasza pozycja naprawdę te 6 miesięcy to nie jest bardzo długi okres zabrałem się, że naprawdę tak powinno być no, chyba że zanim pójdziemy krok dalej to proszę pan powiedział jak to na pana firmy wpłynie ile osób on będzie musiał nie może zwolnić czy rzeczywiście do zwolnień będzie musiało dojść i co to znaczy w konkretnych zawsze moje zdania podkreślam nie polskiej Izby ochrony tylko my jako prezesa firmy City Security i jest takie, że źle wprowadzany jest ten przepis i on jest niedobre niedobre nie mówię tutaj o pracodawcach tylko też z punktu widzenia pracowników, dlaczego dlatego, że uważam, że ci najsłabiej zarabiający tak jak pani redaktor powiedział 53 zł na godzinę 4 są też takie stawki oni tak naprawdę wg mnie po wprowadzeniu stawki minimalnej zostaną zwolnieni, dlaczego dlatego, że klient, jeżeli do tej pory powiedzmy wspólnota mieszkaniowa, która wynajmuje ochronę płaciła pracownikowi ochrony właśnie 5 zł czy firmie ochrony trochę więcej, ale faktycznie pracownik ochrony dostawała się 5 zł to w tej chwili na nic mi się wierzyć, że ta wspólnota podniesie mieszkańcom czy Jaś i zapłaci tę pracownikowi 12 Jacek jest taki odbywa masę takich spotkań codziennie z klientami namawiam ich na współpracę na wsi na przedłużenie umowy i większość klientów mówi tak jak np. największe osiedle w Warszawie w Wilanowie Ostoja, gdzie wspólnota powiedziała pani Gienia nie rozumiemy wszystko rozumiemy nowe przepisy, ale nie możemy podnieść mieszkańcom lokatorom czynsz i w takim razie proponujemy, żeby z tych 36 pracowników ochrony, którzy u nas pracują zostało tylko 24, czyli 12 musiałam zwolnić, a także to jest wydaje mi się per saldo wylewamy dziecko z kąpielą wg mnie te przepisy powinny wchodzić ewolucyjnie pierwszy spróbować trochę niższą stawką minimalną i zobaczyć co się będzie działo no tak Stowarzyszenie tym, którą pan przewodniczy Polska izba ochrony pisała w tej sprawie do minister pracy minister Rafalskiej ale by minister Rafalski pisała także, a także organizacja, która zrzesza pracowników ochrony w długości już po pana od państwa liście ne do ministra, gdzie nie o to, że tamtego drugiego listu pracowników ochrony kończyły się trochę oburzeni tymi słowami, które padły w liście mówią tak, że nie ma usprawiedliwienia dla firm, które płacą 34 lub 5 zł to rozumie się zgadzamy, jeżeli firma nie jest przygotowana na zapłatę minimum, jakie powinno należeć się pracownikowi to w ogóle nie powinno podejmować się zlecenia wykonania danej usługi w gdy i to jest właśnie to co z tym się nie zgadzam abstrahując czy ta organizacja jest rzeczywiście reprezentuje pracowników, bo bo tutaj jakby można, by mieć wszystkich pracowników można, by mieć jakieś wątpliwości wydają się, że ta organizacja bardziej dba o tych pracowników kwalifikowanych, czyli pracowników ochrony na takim wyższym poziomie natomiast mimo wszystko no trzeba się pochylić nad tymi najbiedniejszymi wg mnie, jeżeli od 1 stycznia weszło ozusowanie, które z z wzrok spowodowało wzrost cen usług ochrony sprzątania innych usług outsourcingowych dokładnie 28 % to teraz w tym samym roku wprowadzać te przepisy, które po raz kolejny spowodują około 30 % podwyżki to wg mnie właśnie ci najsłabsi na tym stracą, czyli chcemy pomóc najsłabszym, a per saldo spowodujemy, że oni w ogóle duża część z nich zostanie bez pracy pójdą na bruk, a powiem jeszcze w ten sposób, że to jest ogromna rzesza pracowników firmy nie mówimy tutaj o paru tysiącach ludzi ozusowanie wg danych polskiej Izby ochrony potwierdzone przez naszych członków i nikt tego jakby nie podważa spowodowało 45  000 zwolnień, czyli 45  000 zwiększyła nam się liczba bezrobotnych w Polsce jest ono emerytów, którzy po prostu poszli na emeryturę, bo to dość często tak jest, że takiego jeszcze są osoby, które chcą zdrowo dobrze, ale mimo wszystko ci emeryci renciści na to też to nie są milionerzy, którzy żyją ponad stan to są też ludzie, którzy musieli dorabiać, ale abstrahując od tego mimo wszystko branża musiała zwolnić 45  000 osób, a wg mnie, jeżeli wejdą teraz te przepisy o minimalnej stawce to minimum kolejne 45  000 zostanie zwolniony minimum, czyli de facto wciągu krótkiego czasu mamy 100  000 bezrobotnych bezrobotnych albo osób, które w nos nie będą mogły sobie dorobić do emerytury czy do renty także uważam, że to jest to tort to nie jest dobry pomysł to tak, ale z drugiej strony skoro rząd mówi Balotelli no on olbrzymie ilości osób, które mogą potencjalnie stracić pracę to może to jest, a także na rynek jest wy jesteście przesycony osobami, które są zatrudnione albo z drugiej strony jeszcze kolejny argument to obecnie jest także rynek go wypisać się wyreguluje to znaczy, jeżeli jest obiekt, który ma być chronione i ktoś kamienie, które uważa, że trzeba chronić redakcji inaczej albo zrezygnuje z ruchem całkowicie albo jakoś się będzie co 21 aktor ma w 100 % rację tylko, że podkreślam i odwołuje się do pisma, które Polska izba ochrony wysłała do ministerstwa my nie jesteśmy przeciwko my mówimy, żeby troszeczkę spokojniej, bo jeżeli co często niestety w Polsce bywa szczególnie w ostatnim czasie, że te przepisy są wprowadzane bardzo szybko ale czego nie zrobić także wprowadzamy n p . pierwszy nie 12 tylko 11 zł PC od 1 stycznia 2017 analizujemy co się dzieje ile osób straciło pracę troszeczkę możemy wtedy korygować te przepisy, a nie od razu wg mnie troszeczkę politycznie dla takiego hasła politycznego powiedziałbym mamy podwyższamy te minimalne wynagrodzenia ogłaszamy 12 zł wg mnie nie skończyłem NBA od 25 lat zajmuje się biznesem to nie jest tak, że państwo może sobie w sposób prosty regulować ten sposób, że dobrze, a teraz podwyższymy ne najmniej zarabiającym wynagrodzenie i wszystko przebiegnie bez żadnych problemów no to by było za proste to w ślad za wynagrodzeniami musi iść wzrost gospodarczy zamach społeczeństwo musi być zamożniejsze po prostu tak, że także moje zdanie jest taki, że jak najbardziej trzeba to robić w sposób celowo ewolucyjne, a on są jakieś głosy z ministerstwa, które wskazywałyby na to, że być może zostaną państwo wysłuchani przez te argumenty kazał rozmawia nie po pierwsze nie otrzymaliśmy odpowiedzi jeszcze na pismo te konsultacje społeczne moim zdaniem są na niskim poziomie bardzo przynajmniej do nas docierają w, a jednak jesteśmy najważniejszą organizacją w branży ochrony, więc Donna nie możemy tego oceniać pozytywnie stąd też próbujemy dotrzeć poprzez media jak wytłumaczyć racje, że niestety prawda jest taka, że wypowiedzi pani premier pani minister są raczej takie w mediach przynajmniej, że już od połowy roku będzie wprowadzone 12 zł bez vacatio legis tak, że także stąd też próbujemy nagłośnić sprawę i przedstawić bo, bo uważam, że to bardzo ważny problem poważny atak Elwro toczyła się zgadzamy się w tym, że zmiana jest ważne trzeba ten rynek jako rzeczywiście nowy Rzym głosem rynku ochrony tylko w ogóle całej historii z umowami tymi tzw. śmieciowymi i rzeczywiście niską płacą grosze oferuje w niektórych branżach to trzeba jakoś się cywilizować, a znowu kolejne argumenty, które przetrwają osoby, które się obawiają, które pracują w ochronie i obawiają się, że nawet, gdy dojdzie do tych podwyżek 12 zł rzeczywiście wejdzie w życie to będzie fikcyjna podwyżka w tym sensie, że na dobrze na papierze jest 12 zlotych podwyżki, ale np. trzeba będzie zapłacić za wynajem sprzętu jak się będzie pracował w takich firmie i w tym momencie trzeba będzie zapłacić z własnej kieszeni za to, czyli de facto podwyżki nie byłby to trzeba być uważać to też przy wprowadzaniu przepisów jednak strona rządowa powinna brać pod uwagę, że przedsiębiorcy po pierwsze nie wszyscy są uczciwi po drugie, zawsze poszukują jakiś druk do obniżenia kosztów także ja nie wykluczam, że niektórzy przedsiębiorcy będą jakoś omijać jeszcze chciałem wrócić bardzo króciutko do tego co pani redaktor poruszyła nie dokończyłem w poprzednim zdaniu, że oczywiście proces automatyzacji usług musi przebiegać, czyli ta nie może być tak jak teraz, że w centrum handlowym w największym centrum handlowym w centrum Warszawy pracuje na zmianie 17 osób, a takie same centrum w Sztokholmie obsługują 3 osoby to oczywiście, że w Polsce też te proporcje są zachwiane, ale znowu musimy podejść do tego ewolucyjnie no przecież nie możemy doprowadzić do sytuacji, że ci ludzie, którzy są niestety słabo wykwalifikowani bało zarabiają oni w ogóle zostaną odsunięci będę je w ślad za tym będą ogromne problemy te społeczne prawne, czyli coś z tym liczyć na to, że ktoś was wysłucha, ale liczyć z dużą nadzieją czy tak mówicie mówicie, a i tak się szykuje się na to 12 Zorza szykujemy się na 12 zł ten apel nasz to jest związany też z tym, że reprezentujemy też interesy klientów na jedno moja firma City Security, która obsługuje ponad 750 klientów instytucjonalnych firm oraz realizacja kontraktów brali oni cały czas nasi klienci mają rację mówiono odesłać my nie możemy w nieskończoność podwyższać tych wynagrodzeń wasz może zobaczymy hit branża ochroniarska trasy dochodzili do osób zostawia swoje racje pytanie czy ministerstwo pracy i ministerstwo rodziny pracy i polityki społecznej będzie chciało tych argumentów słuchać bardzo panu dziękuję za wizytę w bardzo dziękuję pani redaktor i cieszę się, że zgadzam się w tym punkcie, że jednak rynek trzeba cywilizować w tym sensie, że stawki tak tak niskie 45 zł netto za godzinę pracy to się, że nie godzi w dokładnie tak w Beniamin Krasicki prezes City Security także wiceprezes polskiej Izby ochrony był moim państwa gościem dziękuję za dziękuję bardzo kończymy raport gospodarczy za chwilę informacje Radia TOK FM po nich Jakub Janiszewski i audycji połączenie raport gospoda Zwiń «

PODCASTY AUDYCJI: RAPORT GOSPODARCZY

Więcej podcastów tej audycji

REKLAMA

POPULARNE

REKLAMA

DOSTĘP PREMIUM

Podcasty TOK FM oraz radio TOK+Muzyka bez reklam - teraz 40% taniej w zimowej promocji!

KUP TERAZ

SERWIS INFORMACYJNY

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA