REKLAMA

Guz: Nie podobają mi się zmiany w Kodeksie Pracy. Ponad 60 zapisów w Kodeksie krzywdzi pracujących i zatrudnionych. Wiele praw jest niespójnych.

EKG - Ekonomia, Kapitał, Gospodarka
Data emisji:
2018-03-20 09:00
Prowadzący:
W studio:
Czas trwania:
14:06 min.
Udostępnij:

Przewodniczący OPZZ: Kodeks Pracy nie jest spójny z ustawą o związkach zawodowych i m.in . z ustawami dot. ochrony pracy kobiet, rodziny i zatrudnieniem w niedziele i święta

AUTOMATYCZNA TRANSKRYPCJA PODCASTU

Transkrypcja podcastu
ekonomia kapitał gospodarka jest dziewiąta 4 to jest magazynek Legia Maciej Głogowski dzień dobry, a dziś naszym gościem jest pan Jan guz przewodniczący ogólnopolskiego porozumienia związków zawodowych dzień dobry pozdrawiam serdecznie podobają się panu propozycje zmian w kodeksie pracy, a to nie jest jakaś piękna dzisiaj nie podobają mi się ze względu NATO, że ponad 60 zapisów jest krzywdzący są gorsze niż obecnie obowiązujące w kodeksie pracy nie podoba mi się, Rozwiń » dlatego że dla kogo dla pracujących dla zatrudnionych w kody zostało tak zaproponowany program teraz będzie miała pani minister rodziny pracy, że wiele parafii jest niespójnych zacznijmy od tego, że nie ma powiedziane, kto to jest pracodawcą, że nie jest spójne z ustawą o związkach zawodowych z innymi ustawami, które przyjmował w ostatnim czasie rząd m. in. ochroną pracy kobiet rodziny z zatrudnieniem w niedziele święta w związku z tym nawet jeśli ten kodeks daje cząstkę większych uprawnień dla ruchu zawodowego wzmacnia związki za te nie możemy tego sprzedać za to, że kobiety będą bardziej dociera żonę, że będzie można zwalniać, że będzie mała ochrona pracy i pracujących w zakładach do 10 no właśnie, bo to on dotyczy firm tego, o czym nasi słuchacze mogli usłyszeć kilka minut temu w informacjach kobiety wciąż żywe pracujące na zastępstwo mały zakład pracy i PiS komisji Kodyfikacyjnej wychodzi propozycja no przecież jeszcze niegotowy ustawy tylko rozwiązań, jakimi mogłyby znaleźć się w nowym kodeksie związki zawodowe także w tej komisji są reprezentowanej dopuszczalną dlatego z tego News dlatego nasz przedstawiciel głosował przeci w przyjęciu możemy odpowiadać w tej części, gdybyśmy głosowali i zajmowali stanowisko od 2 inne od całej strony rządowej o profesorów, którzy tam byli przypomnę tym kodeks został zaproponowany pani minister ilością 1 0 do 3 głosów ze strony zwierzał myli on ZZ i Solidarność głosowała przeciw temu opisy kodeksowi natomiast my chcemy pracować nad tym kodeksem natomiast Szanowni państwo, żeby takie rozwiązanie można przeprowadzić to trzeba umowy społecznej musimy teraz wyważyć co jest pozytywne co jest negatywnym Borka rzeczy jest pozytywnych zmienia się otoczenie, w czym rzecz jest pozytywnie także dla przedsiębiorców, które nas z kolei jako związkowców bolą w związku z tym musimy to wyważyć musimy przedyskutować ja rozumiem, że tę materię, która otrzymała pani minister teraz musi już czytać cisami ludzie Unii, bo minister Zieleniecki był przewodniczącym tej komisji głosował za przyjęciem wiceminister pracy tak będzie musiał się być musiało się przełamać dokonać stosownych poprawek odbędzie się już wstępna dyskusja w opozycji 20 08 . Marksa poprosiliśmy je przez całą komisję Kodyfikacyjną, by wytłumaczyła się a dlaczego są takie rozwiązania być może coś jest narzeczy natomiast w naszym rozumieniu to prawo jest niedopracowany to propozycja ta propozycja tani Brand ponadto, że właściwie ten dokument w czasie trwania pracy komisji nawet w dniu, kiedy komisja kończyła pracę miał nie być publiczny to jest jakaś niesamowita sytuacja rząd powołuje komisję za formułę liniową muszą NHL taką komisję ekspertów związków pracodawców płaci jej może nie za dużo, ale trochę opłaci 1 8 miesięcy pracuje jeszcze nic niemożna upublicznić, o co chodzi, a może chodzi po prostu o to, że rząd nic nie chce zrobić nie chodzi o to, żeby zagmatwane świętami jest brak przepisów wprowadzających przepisów wykonawczych jak powiedział Mono jest to prawo niespójne i ona jest bardziej skomplikowane niż dotychczas, bo zwróćmy uwagę, że mówisz o n p. sprawa w związku z o delegaci związkowym o radzie zakładowej od zakładowej organizacji związkowych teraz czas będzie wiele wykładni co to ma oznaczać, ale jest wiele też takich zapisów, które mówią o tym, że wprowadza się jakieś rozwiązanie jeśli prawo nie stanowi inaczej, choć działać, by nie angażowali się zmienia Stobrawa z nieuleczalną uprościć trzeba go skierować do układów zbiorowych pracy zakład zakładowi nierówny i pod względem ekonomicznym i technicznym w związku z tym trzeba dopracować będzie się porozumieć w zakładzie pracy, ale chciałbym, żeby to prawo było bardzo czytelne bardzo proszę nie miało to ma być uproszczenie uczyć celniej nie ona jest bardziej skomplikowane należy zwrócić uwagę na jeszcze 1 rzecz chociażby o likwidacji umów śmieciowych miała nastąpić oczywiście przesuwa się czadu uśmiecha się zmienia umów o pracę, ale też jeszcze nie w tym problem problem w tym, że wprowadzono różne kategorie jak ktoś wylicza ten, kto wykonuje pracę wysoko skomplikowanego może pracować na umowie śmieciowej ten, który dużo zarabiać duże dochody ma może pracować w umowie śmieciowej wylicza się stawki, że jeśli co najmniej pięciokrotne najniższe, ale też nie z najniższej umowy o pracę tylko najniższe z tych 13 70 dziś mamy za godzinę przy zatrudnieniu cywilnoprawnym dopuszcza się znów 3 2 godziny pracy, kto to wyliczyć, kto to wstrzymuje, jaka będzie ewidencja, że może pracować na tej umowie cywilnoprawnej w związku z tym stosuje się wiele odejść szczególnie na tych z wysokimi dochodami, że można zarządzać firmą można mieć inne kolory kontraktowe zatrudnienie i w narodzie wyrażam nadzieję, że zrozumie pocieszeniem może być tylko może to nie jest propozycja gotowego projektu ustawy tak jak powiedziałam pani minister ma problem w oczywiście zamierzam zostać przerzucony do rady dialogu społecznego w radzie dialogu społecznego jeśli nie doprowadzimy do porozumienia do umowy społecznej, ale Wendy Dio nie wejdzie radzie dialogu z nim spotkają się przedstawiciele związków pracodawców, którzy także byli w komisji Kodyfikacyjnej proces nad tym projektem jeszcze lansowali państwo przypomnę przedstawiciel OPZZ głosował przeci w, bo widzi dużo sprzeczności z nie, chociaż są sprawy, które pan się podobają, bo wezwanie nagrody należy rozważyć wezwanie delegata związkowego w mniejszym przedsiębiorstwie, gdzie związków nie ma jest spór to rozumiem związkowcy zacierają ręce po kraju OPZZ, tym bardziej bo w opozycji zrzeszonych w 8 0 ogólnokrajowych organizacji związkowych jeśli każda organizacja miała możliwość śmierć 8 0 delegatów w niektórych zakładach, ale nie w tym rzecz, by komplikować my chcemy wzmocnić uprościć w czytelni tanich i pan powie i niejaki jest teraz tylko jak się panu wydaje jest szansa, by tam propozycje czy te propozycje, które wyszły z komisji Kodyfikacyjnej, który teraz są w ministerstwie, a pani minister powiedziała, że potrzebuje co najmniej miesiąc na analizę czy pana zdaniem tak na pana wyczucie i znajomość tematu jest szansa, by to w ogóle powstał z tego projektu ustawy i jeszcze w tej kadencji Sejmu był procedowany ja rozumiem, że jest taka potrzeba jeśli nie zrobimy teraz później może być jeszcze gorzej w związku z tym to nie jest zmowy cenowej w i jest szansa, żeby porozumieć się w temacie utworzenia kodeksu pracy czy stworzenia projektu, który poszedł do do Sejmu natomiast na ten materiał, który wyszedł jest do obróbki ten materiał, gdyby poszedł to jest przeciw oczywiście i myśmy w swoim stanowisku jako OPZZ powiedzieli co jest potrzebne, żeby zrobić z czego czas zrezygnować ciocia przepracować, żebyśmy mogli zaakceptować tego, ale ów Jacob OZZ jesteście także gotowi jak już kogo jesteśmy powiedzieliśmy jesteśmy na tym etapie przeciw, ale chcemy rozmawiać o radzie dialogu społecznego, by zbudować dobre prawo pracy i odpowiadające wymogom cywilizacyjnym Europy i z kim być to prawo nie brzmi tylko ciekawe czy ktoś wie co to znaczy jak dobre prawo pracy na tym przyjazne pracownikowi tak jak jest na Zachodzie pracownicy polscy jeźdźcy przypomnę prawie 3  000 000 sam pracuje, a otarło się o to pewnie 1 0 milioner wiedzą jak są szanowane prawa pracy równa praca równa płaca o no to byśmy teraz rozpoczęli zupełnie nowe koncesje, ale on przewidziany kodeksem pracy w tym zakresie także wiele artykułów występami panie przewodniczący czy po 2 niedzielach, gdzie obowiązywał częściowy zakaz handlu w niektórych sklepach jest już pan zwolennikiem tego rozwiązania bo zanim weszła nie był pan, jakim fanem może to 2 niedziele pokazał, że my możemy iść na ja nie jestem za nakazami zakazami w ja uważam, że to nie chodzi tylko ekonomię dochodzi rząd dusz pytanie co my z tym czasem wolnym mamy zrobić, jakie są propozycje ze strony różnych instytucji organizacji, ale wracając do sedna sprawy to dziś oczywiście z 1 strony są potrzeby klienta społeczeństwa, których są jakieś zakupy zrobić z drugiej strony są potrzeby pracowników, którzy nie są tak ja nie chciałbym, żeby to były nakazy zakazy Janusz chciał, żeby to nie był tylko 1 Sedgmen wyjęty z handlu mało samej gospodarki ja bym chciał, żeby w transporcie ludzi nie musieli pracować w ochronie zdrowia szeroko rozumianej różnego rodzaju usługach, bo czym się różnić restauracji, by zamknąć kraj na nie działa nieraz publiczny, ale ogrzewana nie trzeba będzie zamykać jeśli się zapłacić dlatego prognozowaliśmy, żeby pracownik nie miał nie był zmuszany do tego, że przynajmniej 2 niedziele miał wolne w miesiącu rząd wspomoże jakieś referendum, bo tutaj w magazynie hali wrodzona proponowali reformę w pana nie myślę, że to nie jest sprawa dzisiaj na referendum natomiast trzeba płacić ludziom trzeba prowadzić do kodeksu pracy ochronę osób, które nie są paczek, które mają na wychowaniu dzieci do lat 14, że nie mogą pracować razem, że na razie odpuszczać Nisko ciężarnej propozycjami Werder 8 dla rządu zielone żadnych podpisów na razie wydaje się, że sami inicjatorzy złoszczą opozycję poprawki tego prawa znaków ze względu NATO, że ono jest niespójne popatrzmy w jakim kierunku idzie zachód w wielu krajach w ostatnich latach po prostu zwiększono liczbę niedziel pracujących i gdzie otwarto taką możliwość w związku z tym tak jak na Węgrzech taki w Polsce nie wytrzyma próby czasu ono będzie zmieniane natomiast tu człowiek wolny powinien mieć możliwość ich więcej niż po zakupy powinien mieć możliwość robienia zakupów jeśli chce pracować, bo dla wielu osób zakazano operacji chociażby błyszczeli w planie przewodniczący czy chodziła to jest on szefem PZU pewnie by naliczyłem z 2 i pół kadencji nowość, ale w tym roku wybory w OPZZ będzie pan kandydował na przewodniczącego re no dobre pytanie, gdzie jest Jordanek ZO Lech jeszcze jest tak wiele do zrobienia, że jeśli moi moje koleżanki koledzy uznają, że dobrze robiłem to przez ostatnie 1 2 lat i jest potrzeba dokończenia pewnych dzieł jest potrzeba przygotowania następców, bo następuje też zmiana pokoleniowa wydaje mi się, że dobrze służyłem w ostatnich latach pracującym członkom związku na to wszystko jest do rozważenia w starszej brzmiało tak chyba będę kandydował albo na pewno nie to mogą oni też, dlatego że zanim jednak wybory OPZZ, ale potem wybory przewodniczącego rady Lesława, a w tym roku znów nastąpi wybór spośród liderów związkowych czy pan dziś w strona związkowa powinna przejąć na jesieni i kierowanie radą dialogu społecznego nie koniecznie chciał być przewodniczącym, żeby przejąć tę funkcję trzeba być tylko ze strony związkowej strona związkowa to jednak rekomendować też duże zadanie dużo wyzwanie wiele rzeczy z niezrealizowanych usług dawało radzie dialogu zmuszano do Izraela Jona to jest bardzo trudne zadanie jeśli byłoby takie oczekiwanie moich oczach innych związków to zapewnienie, aby to wyzwanie podjęli, bo Polska byłaby gorsza pan Jan guz przewodniczący ogólnopolskiego porozumienia związków zawodowych był gościem magazynu bakalie bardzo dziękuję pozdrawiam serdecznie uczmy się kodeksu, ale nie wiadomo rząd będzie obowiązywał to może niech się nasi słuchacze go jeszcze nie uczą mnie niech się uczą ze względu na to, że trzeba będzie zabrać głos, żeby wiedzieć, o czym mówimy co prawda i dlatego będziemy rozmawiać jeszcze niejednokrotnie na temat tej propozycji ani jeszcze gotowej ustawy to była pierwsza część magazynu dekadzie transformacji ekonomia kapitał mógł Zwiń «

PODCASTY AUDYCJI: EKG - EKONOMIA, KAPITAŁ, GOSPODARKA

Więcej podcastów tej audycji

REKLAMA

POPULARNE

REKLAMA

DOSTĘP PREMIUM

Słuchaj podcastów TOK FM bez reklam. Skorzystaj z 40% rabatu, wybierz pakiet "Aplikacja i WWW" i słuchaj wygodniej z telefonu!

KUP TERAZ

SERWIS INFORMACYJNY

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA