REKLAMA

OPZZ i NFZZ Solidarność. Jak negocjują z rządem?

Światopodgląd
Data emisji:
2018-08-30 15:40
Audycja:
Prowadzący:
Czas trwania:
13:46 min.
Udostępnij:

Gościem w studio jest Dominik Owczarek, ekspert Instytutu Spraw Publicznych Rozwiń »

Agnieszka Lichnerowicz:

- Rozpoczynają się rocznicowe obchody porozumień sierpniowych. Dziś między innymi w Szczecinie mamy trzydziestą ósmą rocznicę podpisania porozumień sierpniowych, ale też tamtejszych strajków z sierpnia z 1988 roku przypomniano. Jutro rocznica porozumień gdańskich, porozumień między ówczesnym reżimem PRL z komitetami strajkowym, czyli w ciemno efekty lata efekt strajków sierpniowych roku 80. Zwiń «

AUTOMATYCZNA TRANSKRYPCJA PODCASTU

Transkrypcja podcastu
Agnieszka Lichnerowicz. Rozpoczynają się rocznicowe obchody porozumień sierpniowych. Dziś między innymi w Szczecinie mamy trzydziestą ósmą rocznicę podpisania porozumień sierpniowych, ale też tamtejszych strajków z sierpnia z 1988 roku przypomniano Jutro rocznica porozumień gdańskich, porozumień między ówczesnym reżimem PRL z komitetami strajkowym, czyli w ciemno efekty lata efekt strajków sierpniowych roku 80. Rozwiń »
Mówię o tym, dlatego, że mam i po szesnastej tutaj będzie Stefan Sękowski, który napisał bardzo gniewne teksty, a tak na elity inna mit Solidarności bardzo ciekawej prowokacyjny mówi o tym, też kontekście rozmowy, którą przed chwilą z Martą Jabłońską PN od byłyśmy, czyli o pamięć i niepamięci ruchu robotniczego szczególnie kobiet i mówi też kontekście rozmowy, którą teraz mam nadzieję będziemy, czyli rozmowy jak najbardziej współczesnej dotyczącej dziś Dominik Owczarek ekspert Instytutu spra w publicznych jest państwa gościem dzień dobry w te będziemy rozmawiać o ostatnich zapowiedziach strajkowych osobie o sporach dotyczących płac w budżetówce o tym jak różne strategie mają związki zawodowe w stosunku do władzy, ale chcemy zacząć od prośby innych takich krótkich komentarzy do 2 wydaje się bardzo ciekawych projektów męczyłem się wydaje osobiście bardzo niebezpieczny, czyli pracownicze plany kapitałowe, ale ja przypomnę to mają być takie dobrowolne też automatycznie wszyscy jesteśmy opisywani możemy się dopiero wypisać systemu gromadzenia oszczędności emerytalnych z 1 strony wszyscy wiemy, że w trzeba coś wymyślić, bo będziemy mieć większość z nas emerytury głodowe i to jest realny problem widzimy to po tych paskach, które dostajemy w związku z tym właśnie rząd proponuje plany kapitałowe razem z pracodawcą będziemy się rzucać ranny i nasze pieniądze będą inwestowane właśnie w rynek kapitałowy mówi Dominik Owczarek z państwa gościem jak pan ocenia ten pomysł się zgadzam z tym oczywiście rzeczywiście mierzalne system emerytalny w obecnym kształcie nie niezrównoważone nie ma szansy kontynuacja wtedy konto akcji w takim kształcie i coś trzeba z nim zrobić natomiast propozycja PPK pracowniczych planów kapitałowych cofa nas do OFE do związania ofertą jest, że WIG wyniosła oczywiście, bo inaczej się nazywa są inne szczegóły natomiast co do istoty jest to rozwiązanie bardzo zbliżone, dlatego że polega na powierzeniu rynkowi zabezpieczenie społeczne na czas naszej starości i w ich w ich w tym sensie mnie nie ma żadnej różnicy i oczywiście są na wszystkie dokładnie te same wady to znaczy podatność na cykle koniunkturalne na gospodarcze my mamy świeżo za sobą globalny kryzys gospodarczy, który skasował oszczędności wielu wielu ludzi w zachodnich gospodarkach wprost należy to znamy Zjednoczonych takie ważne, że w Polsce nie mieliśmy do czynienia z tak tak wielkim uderzeniem, ale że nasze emerytury nie są tak zależna od rynków finansowych na dziś są tak tak dawno ma nam się oczywiście OFE natomiast im bardziej nasza gospodarka będzie zależała od rozwijającego się z sektora finansów, bo z tym będziemy mieć do czynienia w przyszłości prawdopodobnie to, że też te nasze emerytury będą z tym związane ja bym wolał widzieć się system e-myta emerytalne, które realizuje swój główny cel, czyli bezpieczeństwo ekonomiczne osób, które po osiągnięciu wieku emerytalnego, który jest gwarantowany przez państwo w i jeśli miałbym uzupełniać jakość rekomendować w jaki sposób uzupełnić obecny system emerytalny to rozwiązania takie, które są charakterystyczne dla rozwiniętego gospodarkę kapitalistyczną zachodnich, czyli drugi filar, bo teraz w drugim filarze mówimy, że ludzie pracownicze mogą stracić pracownicze programy emerytalne i taki instrument w zasadzie mamy tylko, że one w zachodniej Europy Europie są zarządzane n p . przez partnerów społecznych przez związki zawodowe przez organizacje pracodawców są zupełnie inna mechanizmy mechanizmy kontrolowania np. prowizji czy kosztów obsługi tych tych środków wniesiemy chodzi o szczegółach oraz Wonderful World Games i też krytyki jest więcej, że nie obejmuje wszystkich, bo tych na umowach tzw. pozakodeksowych dodatnie niektórzy uważają, że oczyści system, który im jesteś bogatszy tym więcej ci dopłacają w dodatku państwo dorzuca w prywatne robi to byłoby rozmawiać z form ale, chcąc poprosić pana o krótki komentarz do bardzo nam 10 i propozycji nowoczesnej w ramach ich jakieś propozycje nowelizacji kodeksu pracy, którą dziś mają złożyć w sejmie proponują, by na ogłoszenie w ogłoszeniach o pracę pracodawca obowiązkowo informował o wysokości proponowanego zasadniczego wynagrodzenia brutto to mogą być widełki z zaznaczeniem, że do negocjacji, ale jednak o nim mówią, że wprowadza to większą transparentność podatku Anny zniweluje lukę płacową, która między kobietami mężczyznami starszymi, a młodszymi dawała, aby Polakom pracownikom możliwość większą energię do szukania pracy ponieść, by lepiej rozumieli z czego mogą oczekiwać 3 Novum w zasadzie należałoby tylko przyklasnąć takie, że takiej propozycji to rzeczywiście jak podziela wszystkie te argumenty, które ma pani teraz przetoczyła może moje, ale które związane z tą propozycją to to, że ona dotyczy wyłącznie ofert pracy ja wolałbym, żebyśmy poszli jeszcze dalej tak jak poszli tak daleko jak pości Norwedzy Szwedzi i inne rzeczy z zieleni tak dokładnie ta ta lista krajów jest dosyć długa, czyli ujawnienia płac, które my pracownicy aktualnie otrzymuję badacze nie tylko oferty pracy tak nie tylko kandydaci mogą w bardziej transparentny sposób jakoś komunikować ze swoim pracodawcą przyszłym potencjalnym, ale również aktualni pracownicy i argumenty są dokładnie tak jak pani przytoczyła większa transparent ja zmniejszenie luki płacowej między mężczyznami kobiety kobietami w ja myślę, że to też miałoby dosyć, że zdoła taka dyskusja komu opłaca charakter tak jest mi się, że to ma nigdzie niweluje pewien obszar takiej niepewności takiej tajemnicy tak, które nie w społeczeństwie polskim, które nie należy do tych, które najbardziej słuszne takiej tracą zaufanie pomiędzy między ludźmi nie jest wysokie jednak do dolara jeszcze chodzi o list do ognia w momencie, kiedy byśmy ujawnili te płace to mi się, że przynajmniej 1 z obszarów tego życia naszego prywatnego zawodowego czy nawet publicznego zaś mógłby zniknąć różnych taki cykl w radiu TOK FM i te oczy szczepienie, bo różne to też ludzie zwracali uwagę, ale też trochę tutaj prywatnie rozmawialiśmy o na ten szok, który początkowo chętnych do żucia i to dosyć dobrze przemyślane doprowadzi nas przedyskutowana na debacie publicznej może mu się na liście do tego przyzwyczaić oswoić się z tym nam się, że ujawnienie płac mimo może być po prostu problemem dla pracodawcy tak licznych taki może być powodem animozji pomiędzy poszczególnymi pracownikami tak, bo w momencie ujawnienia nagle się okazuje, że ktoś ma klasę wyższą niż niższy niż kolega obok, który ma dokładnie taki sam staż staż pracy takie same kompetencje na gęsto to jest niełatwe i być może warto było opozycją, ale o okresie przejściowym tak też Alex Jones mówi o podawaniu Annę wynagrodzenia zasadniczego w ofertach pracy taka jest ich propozycje mają składać się w sejmie w GM w kolejny wątek ten główny naszej rozmowy przypomnę państwu Dominik Owczarek Instytut spra w publicznych jest państwa gościem no to z 1 strony mamy OPZZ, który na 22 września zapowiada manifestacje między sektorowe było, że nauczyciele, ale nie tylko związane to jest związane oczywiście z niskimi płacami w budżetówce, ale też brakiem dialogu społecznego mówi też w ogóle prawami pracowniczymi, a z drugiej strony mamy wczoraj rozmowy dziś konferencję prasową minister Rafalski po rozmowach z Solidarnością i który miał miejsce wczoraj i one też dotyczyły właśnie budżetówki z dumą pan słuchaczom podsumować wyższy od czego, o co toczą się do sporu o 1 punktem wyjścia jest to, że w związku z globalnym kryzysem gospodarczym płace budżetówce zostały zamrożone w roku 2011 i od tego czasu mamy dzisiaj dla przypomnienia 2018 rok, czyli 7 lat przez cały ten okres nie było żadnych powód podwyżek, a w tym samym czasie Polska gospodarka zdążyła wyjść ze SO spowolnienia gospodarczego ma PKB na poziomie 5 %, a nauczycielem my pielęgniarki i tak cała budżetówka w dalszym ciągu zarabia dokładnie takie same pieniądze jak w 2011 roku jeśli byśmy przyjrzeli się one płacone nauczycieli to wynagrodzenie netto krąży wokoło dookoła 2 tysięcy złotych w zależności od tego na takim, że szczęście wreszcie braku doświadczenia jesteśmy w UE i pojawiła się propozycja rządowa polegająca na wprowadzeniu podwyżek, ale one są naprawdę niewielkie i właśnie jakość obrazu i też jakość obrazu najniższa podwyżka ma wynosić około 86 zł netto najwyższa, bo około 120 zł netto to zdecydowanie za mało biorąc pod uwagę fakt tego średnio o letniego okresu zamrożenia płac prawda to te ze zdawaniem niewystarczające jest dużo mniej niż mniejsze wzrost niższy wzrost płacy minimalnej jest to mniejszy wzrost niższy wzrost płacy średniej w jeśli porównamy płace nauczycieli do wody się do średniej płacy to znów widzimy ogromną różnicę zagram płaca średnia brutto wynosi około 4 tysięcy 800 zł czy inne to około 3040 na płace nauczycieli nawet najbardziej doświadczonych i są o około 1000 zł niższa w, więc ono powstaje pytanie czy my jako państwo tak wszyscy jesteśmy członkami tego państwa godzimy się na to, żeby nauczyciele osoby uczące nasze nasze dzieci miały tak niskie wynagrodzenia to powoduje, że do tego zawodu rekrutują się albo osoby, które nie znalazł żadnej pracy, gdzie indziej albo pasjonaci po prostu tak w najbardziej OPZZ, który mówi się mną jest opozycyjny wojownicze bardziej z w obliczu wobec rządu domaga się już w 2019 tak wzrosły, o co najmniej jedno 12 % powiedzmy płacę i w budżetówce plus, by wynagrodzenie minimalne dla wszystkich wynosiło nie mniej niż 2383 brutto rząd proponuje mi 160 zł mniej niż Solidarność w różnym podobne tylko, że jest dialogu z zarządem uważa, że ten dialog jest konstruktywny myła się odtwarza się, chyba że ta sama historia zawsze tak czy imama w zależności od tego kto rządzi po to mam bliżej temu rządowi to jednak do 1 z tych 3 związków zawodowych, które mamy po 1 z 3 Central związkowych prawo i sprawiedliwość oczywiście jest dobrych relacjach z Solidarnością i z rządowi zależy na tym, żeby manier, bo dziś jako mniej niepokojów społecznych i w UE takim na, pokazując to jest to forma jakiejś takiego gestu symbolicznego sposobu prowadzenia polityki dogaduje się Solidarność jako reprezentantem czerninę zakończywszy dla wszystkich jest propozycja jest pobrali się z solidarną właśnie właśnie oczywiście ma pozostałe 2 centrale związkowe OPZZ forum z związków zawodowych podnoszą głos, że dno dialogu nie ma, że dialogu nie ma dialogu nie ma lidera działa bez dialogu nie ma takiego nie ma w parlamencie tak go nie ma w zasadzie nic w obawie, że nadal tak jest tak jest oczywiście wszystko to są to są fasadowe konsultacje i pozorowany dialog Trumpowi sobie jeszcze więcej odchodząc nawet troszeczkę tego tematu o niskich płac w budżetówce mamy powtórkę z roku 2013, kiedy związki zawodowe zerwały dialog z ówczesnej komisji Trójstronnej w UE i przez 2 lata, bo do 2015 roku nie nie obradowało żadne ciało dialogu społecznego no lana na poziomie centralnym i dotychczasowe doświadczenia obecnej rady dialogu społecznego gdzie kto otoczyć ten dialog są bardzo podobne niestety zmieni się rząd dialog społeczny się nie zmienia niestety tak jeśli chcemy rock pop bierze udział parlamentu miasto kobiet, by mnie nie bać tego powiedzieć jest dużo gorzej niż było też nie było dobrze jest oczywiście zgadzam, gdyż wcześnie miał nam się właśnie stanowią społeczne pomiędzy związkami zawodowymi pracodawcami i rządem natomiast Mann mamy do czynienia ewidentnie z kryzysem dialogu społecznego i ma 1 z jego efektów będą te masowe protesty w USA jest lek. Sagan Dominik Owczarek ekspert Instytutu spraw publicznych państwo gościom bardzo dziękuję
Zwiń «

PODCASTY AUDYCJI: ŚWIATOPODGLĄD

Więcej podcastów tej audycji

REKLAMA

POPULARNE

REKLAMA

DOSTĘP PREMIUM

Dostęp Premium z 30% zniżką od serca. Pokochaj pakiet "Aplikacja i WWW". Słuchaj gdzie chcesz i jak chcesz.

KUP TERAZ 30% taniej

SERWIS INFORMACYJNY

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
Przedłuż dostęp Premium taniej!