REKLAMA

Od 2020 r. minimalne wynagrodzenie za pracę będzie wynosiło 2600 zł

Data emisji:
2019-09-10 16:00
Audycja:
Popołudnie Radia TOK FM
Prowadzący:
Czas trwania:
09:50 min.
Udostępnij:

AUTOMATYCZNA TRANSKRYPCJA PODCASTU

7 minut później 16 słucham Radia TOK FM dziś we wtorek 10 września średni dobry mówi Paweł Sulik w naszym studiu dr Piotr Maszczyk szkoła główna handlowa dzień dobry dzień dobry jak pan zareagował, kiedy pan usłyszał, że pensja minimalna w naszym kraju stosunkowo krótkim czasie wzrośnie to wzrośnie no taki sposób spektakularny, bo jak słyszeliśmy na konwencji PiS -u na koniec 2020 roku, czyli za kilkanaście miesięcy minimalna pensja będzie wynosiła 3000 zł na Rozwiń » koniec 2023 minimalna pensja będzie wynosiła 4000 zł w pan na to co tyczy zachowam się zmian z niedowierzaniem jak to usłyszałem żartobliwie rzecz ujmując można powiedzieć, że część jest nawet jak wobec powyższego będzie inflacja najbliższych lat nie wszyscy zgadzają, że może mieć bezpośredni wpły w inflacji nasienie nie decyduje raczej odwrotną zależność UE, że będzie tak wysoka inflacja, że te kwoty przestaną robić wrażenie, a to poważnie może na uwzględnienie no to się wyrasta na jego żartobliwie nowo, ale związane pamiętajmy, że kwoty są nominalne da 4000 zł może znaczyć tak naprawdę nic zależy jeśli będzie wysoka inflacja, ale nie nie spodziewam się jakiejś bardzo wysokiej inflacji, którą napędzi ten wzrost jeśli chodzi o podwyżkę do 3000 ma umiarkowany charakter nie oszukujmy się co usłyszeliśmy w wiadomościach przed chwilą, że w tym roku ma zawsze szanowałam 2600 Dan, więc 2600 skok do 3 nie robi takiego wrażenia w 2 to jest Coco na ile 16 prawda nawet mniej to dali się 16, więc nad miastem kolejny skok z 34000 rzeczywiście jest bardzo wysoki i budzi niedowierzanie, ale to jest bardzo dużo to jest trochę załodze minimalną tak, ale załóżmy, że to się wydarza co się dzieje jeśli popatrzymy na gospodarkę jako taki twór, który częściowo przynajmniej można przewidzieć jego zachowanie taką maszynę, która jest częściowo przewidywalna to co jak będzie pierwsze tak wyobrażam sobie na początku co ktoś musi te większe pieniądze zapłacić pracownikom w co zależy odpowiedź brzmi to zależy co się dzieje dla kogo czasami trudno nam zaakceptować fakt, że większość decyzji ekonomicznych podejmowanych przez różne ciała zazwyczaj niesie ze sobą korzyści koszty i najczęściej grupy, które korzystają, które ponoszą koszty są grupy rozłączne to znaczy, że korzyści koncentrują w 1 grupie winnej grupie koncentrują się koszty, jakie grupy wyborcy odniosą korzyść ci, którzy i tak musieli korzenie, ale także tak nie nie działa decyzją skokowym wzroście płacy minimalnej będzie miała dla części pracowników korzystne efekty, a dla części będzie miała efekty niekorzystne wbre w pozorom nie jest wcale tak łatwo zdefiniować tych, którzy konkretnie, bo coraz to nie powiemy sobie na takim najbardziej ogólnym poziomie rozważań, kto będzie korzystała, kto będzie ponosił koszty, ale jeśli patrzymy na przełożenie tej decyzji na efekty polityczne to jest raczej spodziewam się takiego bardzo wychodzą licznego podziału, czyli ludzie, którzy pracują, którzy zarabiają w okolicach płacy minimalnej nie będą się zastanawiać nad tym co ich przypadku taka decyzja przyniesie w rzeczywistości tylko raczej będą postrzegać jako korzystną decyzję, a pracodawcy ci, którzy prowadzą różnego rodzaju przedsiębiorstwa będą decyzje postrzegać jako niekorzystną dla dobrze to ktoś, kto w takim razie ma to postrzegać jako korzyść wszyscy ci, których praca jest Warta więcej niż faktycznie dostają, ale wie pan to jest to zasady filozoficzne pytanie o polską o polską gospodarkę czy jesteśmy w kraju, o którym często mówią niektórzy eksperci, że u nas jedyną przewagą konkurencyjną naszej gospodarki są rażąco niskie płace i tym wygrywamy nie jesteśmy ani innowacyjni co pokazują zestawienia indeks badania nie mam jakichś supernowoczesnych technologii nie potrafimy wartości dodanej wytworzyć takiej, żebyśmy konkurowali na rynku, ale za to mamy niskie niskie pensje tak tylko, że jak długo o Polski model gospodarczy Polski model rozwoju u ma się opierać na niskich płacach, a część gdzieś jest granica takiego wzrostu polskiej gospodarki takiego rozwoju polskiej gospodarki dokonamy, bo tam chodzi chyba jednak zmianę jakościową nie tylko zmianę ilościową dlatego świadomie rozróżnia tutaj słowo wzrost, który jest głównie zmianą ilościową i rozkosz, jeżeli chcemy na poważnie mówić o tym, że Polska będzie gonić średnią unijną będziemy wręcz wyłonić unijną piętnastkę czy czy nawet aktorzy pojawiać w radiologii polityków będziemy gonić Niemcy na to musimy zerwać z podejściem, które główną przewagę konkurencyjną polskiej gospodarki widzi w niskich kosztach pracy tak się po prostu na dłuższą metę nie da nie da się choćby, dlatego że nie osiągniemy wzrostu PKB jeśli dochody mówiąc tym żargonem ekonomicznym gospodarst w domowych, a mówiąc po ludzku dochody ludzi w Polsce nie będą rosły wiara brawo PiS fajnie, że przez parę lat dokonać zmiany, które w zasadzie wszyscy się właśnie tylko, że wzrost płacy minimalnej powinien być skorelowany ze wzrostem wydajności, czyli zarabiam więcej, ponieważ wytwarza produkty wyższej wartości, ale za, jakie wartości wyższej czy w sensie, że na dobrze jeżeli, więc najprościej rzecz ujmując w moje wynagrodzenie zależy od 2 czynników i to jest ważne, żeby powiedzieć, że nie od 2 ani od 1, bo często w dyskusji spłacamy analiza, mówiąc że o 1 czynniku tym najczęściej powtarzającym się jest wartość tego co ja jestem w stanie wyprodukować auto na wolnym rynku tych wartość na wolnym rynku prawda czyli, jeżeli ja zarabiam miesięcznie 4000 zł to ziemia zarobił 4000 zł to ja muszę wytworzyć produkt o wartości minimum 4000 zł jak wytwarza mniej o nich 4000 nie zapłacić globalnym rynku aż 0 z autu mówimy o tym, że rząd swoją decyzję chce czy partia rządząca chce wpłynąć na pokoje czynnika mianowicie na realne pieniądze wypłacane pracownikowi zgadza się w ogóle nie mówimy o tej o tej drugiej ukrytą w wartości prac tak do, bo drugim czynnikiem, który wpływa na wysokość mojego wynagrodzenia jest sytuacja na rynku pracy czy liczba osób, które świadczą pracę i które poszukują pracowników bardzo prosty przykład, który mam nadzieję będzie działał na wyobraźnie wartość pracy fryzjera bądź też niani w Warszawie w Radomiu jest taka sama prawda nas z tego co pan powiedział nie pan, że właśnie to kto co jako usługa albo no właśnie teraz, dlaczego ludzie za mniejsze pieniędzy, dlaczego zwiększy właśnie tylko, że to są te same produkty prawda tak strzeżenie głowy w zimie my dla, a może dla porządku dyskusji, że to jest to samo ostrzeżenie koloryzacji nieważne to jest ten sam ta sama usługa, dlaczego ona jest wyceniana inaczej w da to zależy od sytuacji na rynku w Radomiu ludzie nie są w stanie za usługę fryzjerską zapłacić tyle samo się właśnie w da i podobnie jest na rynku pracy, jeżeli dużo chętnych do wykonywania pracy mało tych, którzy chcą zatrudnić to oni będą płacić ludziom mniej niż wynosi wartość prac aż 0, ale tą decyzją rząd, mówi że przez te lata będziemy będzie właśnie streszczenie muszą właśnie więcej podobają mi się podobała mi się dyskusja, która się toczyła przed wiadomościami, czyli że szesnastą dotycząca spożycia alkoholu, w której kładziono nacisk na to, że dobrowolnie apelowanie nie będzie działa w jedynym sposobem jest podniesienie ceny alkoholu i zmniejszenie liczby dostępność, zakazując płacą minimalną jest nie mówię, że tak samo, ale podobnie jak alkohol jak z alkoholem prawda proszę sobie wyobrazić sytuację, w której jest wielu pracowników wykonujących jakąś pracę inni wielu chętnych do ich zatrudnienia czy pracownicy są mówiąc językiem ekonomicznym bardzo produktywnie to znaczy, że oni w jednostce czasu, o której mówimy przyjmiemy, że to jest miesiąc, bo rozumiem, że płaca minimalna określona w kategoriach wynagrodzenia miesięcznego są w stanie swojemu pracodawcy przynieść więcej niż 4000 dużo więcej, ale przecież im terenie zapłaci, bo nie musi też będzie musiał, a teraz będzie musiał musimy kończyć naszą rozmowę Państwową Inspekcję Pracy informuje, że rozmawialiśmy rzeczywiście przed informacją alkoholu teraz po pracy i płace, ale to nie ma związku to nie z tego wynika, że na pewno trzeba nazwać kontrolę w radzie to po pierwsze po drugie chciałem bardzo podziękować naszemu gościowi dr Piotr Maszczyk szkoła główna handlowa bardzo dziękuję rozmowę wszystkich zaprosić zatrzyma na tę informację Radia TOK FM Zwiń «

PODCASTY AUDYCJI: POPOŁUDNIE RADIA TOK FM

Więcej podcastów tej audycji

POPULARNE

DOSTĘP PREMIUM

30% zniżki na hasło: WYBORY2019 - wpisz kod na stronie tokfm.pl/aktywuj aby skorzystać z rabatu!

Aktywuj teraz

SERWIS INFORMACYJNY

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA